回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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550万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 550万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
評価レンジはあまり広くなく、全社の業績により全社員を評価する、というスタンスが基本です。ただし、個人で抜群の業績があった際はしっかりと評価に反映されますので、それなりに安心はできます。
昇進昇格は年功序列の感が強めです。
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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