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五苑マルシン株式会社のカテゴリ別口コミ（84件）

福利厚生・オフィス環境(9件)企業カルチャー・組織体制(8件)成長・働きがい(18件)事業展望・強み・弱み(10件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(18件)女性の働きやすさ(8件)入社前とのギャップ(4件)年収・給与(9件)

五苑マルシン株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
355万円230~500万円11人
[年収算出方法]

（平均年齢39.5歳）

回答者の平均年収355万円
回答者の年収範囲230~500万円
回答者数11人
[年収算出方法]

（平均年齢39.5歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		400万円
（平均年齢45.5歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		335万円
（平均年齢37.6歳）
建築・土木系エンジニア
（建築、設計、施工管理 他）		420万円
（平均年齢42.0歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（9件）

五苑マルシン株式会社の回答者別口コミ（16件）

  • 講師 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
2.0 最新の回答：2024年08月03日
  • キッチン / バイト アルバイト・パート/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
4.6 最新の回答：2023年12月06日
  • ホールキッチン アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.2 最新の回答：2023年11月27日
  • 設計 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2016年時点の情報
2.4 最新の回答：2023年10月11日
  • サービス業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
1.2 最新の回答：2023年04月08日
回答者一覧を見る（16件）

五苑マルシン株式会社の職種別口コミ（84件）

企画・事務・管理系（1件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（69件）
（ファッション、フード、小売 他）
IT系エンジニア（2件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
建築・土木系エンジニア（12件）
（建築、設計、施工管理 他）
すべての口コミを見る（84件）

五苑マルシン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月10日

回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年10月10日
オフィス環境:
休憩時間はほとんどない。取れる人と取れない人の差が激しい。

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五苑マルシン株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年02月07日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日
勤務時間・休日休暇：ただ、その休みが週一回しかない。年間休日は60日あればラッキーくらいに思っていれば大丈夫。課長クラスの人が公休回しのために働いている。
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五苑マルシン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月21日

回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日：2022年06月21日
企業カルチャー・社風:
前社長の頃は店舗拡大や新事業など、スピーディーに進んでいたが代替わりしてからは特にそういったこともなく停滞気味。

組織体制・コミュニケーション:
月一でエリアミーティングする程度。
基本的には一店舗につき社員1人なのでコミュニケーションを取ることは少ない。

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五苑マルシン株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月08日

回答者： 女性/ サービス業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日：2023年04月08日
女性の働きやすさ:
男性がメインの会社の為、相談がしにくい環境です。
労働時間の長さや、公休のとりにくさもあり、女性が長く勤めていくにはなかなか難しい会社かとは思います。
かなり身体的にも精神的にもくる仕事なのでおすすめはしません。

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五苑マルシン株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月21日

回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日：2022年06月21日
成長・キャリア開発:
食材の扱い方など、最初にやる程度。
同じ業態で今後独立してなどを考えているならいいかもしれません。

働きがい:
ほぼ一人で店舗管理をするので、今後のことを考えお店の経営などのあり方を勉強するにはいいかもしれません。

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五苑マルシン株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月21日

回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日：2022年06月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
基本的には放置プレイです。
休みの取得なども配属先のアルバイトと調整して取るしかないので、家族がいる場合は週末や祝日に休みは取れないでしょう。

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五苑マルシン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月21日

回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日：2022年06月21日
事業の強み:
特になし。
現状では他社の方が強みがあるのでは。

事業の弱み:
メニュー開発などは本社が行うが、流行に対して一歩も2歩も後を追いかけるようなメニュー作りで新メニューをスタートした時点で流行りは終わっていたりする。

事業展望:
新事業、新店舗開発はこれからは少なくなると思われる。

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五苑マルシン株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月21日

回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日：2022年06月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 26万円 5万円 0万円
年収 300万円
月給（総額） 26万円
残業代（月） 5万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
コロナの影響もあるがずっと変わらず。
賞与は雀の涙ほど。寸志みたいなもの。

評価制度:
特になし。
エリアマネージャーからたまに連絡があるか、時折本社の課長などが来て近況を訪ねる程度なので評価はされないまま。
強いて言うならお店の売り上げによってでしょうか。

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