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タワーレコード株式会社の平均年収は374万円、年収範囲は170～600万円です（39人の正社員の回答）。

タワーレコード株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを177件掲載中。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収・ボーナス等に関しては良い点は全くありません…。多少の望みを抱いて

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：特に店舗スタッフの契約社員は正社員と比べて賞与や昇給の考査が厳しいとい

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2021年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	--万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:アルバイトでしたが残業代はしっかり出ます。しかし、年収にすると低く音楽

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.2

口コミ投稿日：2017年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給が低い。 2回昇給してようやく「これくらいならまだいいか」と思える

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.2

口コミ投稿日：2017年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：現場に殆どいない人に評価されるので何でここの評価が低いのか。理解できな

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.2

口コミ投稿日：2017年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給は毎年上がる。それでも5000円上がればいいほうですが。ボーナス

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.2

口コミ投稿日：2017年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：具体的な評価項目がいくつもあり、店長や上司と向き合いながら結果を省みる

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回答者：男性/ バイヤー/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 洋楽/ なし

1.2

口コミ投稿日：2022年07月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	5万円	25万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	25万円

給与制度:正社員になるために準社員という契約社員のような段階があるが、給与がとて

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：アルバイトには人事評価は特になかったと思う。アルバイトがいくら頑張って

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2022年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:雇用形態がアルバイトだった為働いた分しっかりいただけていたので不満はな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準が低い。昇給が遅い。そもそも昇給の仕組みが不透明かつ正確に運用

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2022年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はたまにでたがお小遣い程度評価制度:実力があればやりたいアーティス

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回答者：男性/ アルバイト/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート/ 梅田丸ビル

3.3

口コミ投稿日：2021年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:バイトなので時給でした評価制度:音楽への造詣の深さが仕事内容、評価に直

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2023年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	6万円	0万円	25万円

年収	100万円
月給（総額）	6万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	25万円

給与制度:今はわからないですが当時はまだCDやDVDが少なからず売れていたので周

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：直属の上司、のさらに上司が評価の権利を持っていた。部署が違うため評価の

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業界的に低い。時給換算すると泣きそうになる。ボーナスはほぼなく、フェス

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：上司に認められればちゃんと昇給する。もとが低いから世間の水準よりは下だ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：私が働いていた県の最低賃金でした。賃金を上げずともやりたい人が沢山いる

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：上司に気に入られたのもあり、半期ごとに着々と昇給した。契約更新の面談は

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：特にないです。働いた分だけもらえます。明細はネットで見るので給与明細を

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回答者：男性/ オンライン/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2023年09月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	18万円	0万円	5万円

年収	200万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:給与はかなり低かった。手取りで生活切り詰めの一人暮らしギリギリ出来るレ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.7

口コミ投稿日：2016年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年齢と経験年数が考慮されない。完全実力主義と言っておきながら、評価をつ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.7

口コミ投稿日：2016年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年齢と経験年数が考慮されない。完全実力主義と言っておきながら、評価をつ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：準社員(契約社員)としての給与水準は決して高くはない。もっと端的に言う

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回答者：女性/ パート/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2023年11月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
120万円	80000万円	0万円	0万円

年収	120万円
月給（総額）	80000万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:アルバイトなので賞与や昇給などはな

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回答者：男性/ オンライン/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2024年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	18万円	0万円	5万円

年収	200万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:昇給、賞与もでますが賞与は期待でき

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2023年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	16万円	0万円	67万円

年収	270万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	67万円

給与制度:当時はパートが大半で昇給や賞与は自分はありませんでした。通勤手当はあっ

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2024年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:低い。1人暮らしには相当きつい。評価制度:自分からアピールすることが大

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回答者：女性/ キャッシャー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2023年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
10万円	0万円	0万円	0万円

年収	10万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:パートなので給料は滅多に上がることはなかったです。昇給に関しても上が詰

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回答者：女性/ レジスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2023年04月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	15万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:不満のない程度だと思います。評価制度:働いた期間が短いので、よく分から

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2024年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	5万円	5万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	5万円

給与制度:雇用形態により変動があります。直近は分かりませんが、契約社員だった当時

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
160万円	13万円	0万円	0万円

年収	160万円
月給（総額）	13万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:時給はほぼ最低賃金に近い。現在はわかりませんがバイト、契約社員でもわず

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：お金のことは気にしない人ではないと厳しい額かと思います。毎年の査定で上

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回答者：男性/ ジャズ担当/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2022年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:上司や同僚からの評価と個人の業績によって評価されます。そのため、出世の

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2024年03月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	14万円	1万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	14万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:低い。賞与はほぼなし、パートはゼロ。評価制度:あまり評価されない。店長

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神奈川県横浜市西区北幸２−１０−３３マニュライフプレイス横浜９Ｆ

流通・小売・音楽・書籍・インテリア

回答者：男性/ 作業員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:賞与は基本的には無いものと思っていいい。あったとしても寸志程... 続きを見る

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会社名	タワーレコード株式会社
業界	流通・小売（音楽・書籍・インテリア）
URL	https://tower.jp/
所在地	東京都渋谷区神南１−２２−１４

従業員数	566名
設立年	1979年
資本金	100百万円
代表者	嶺脇育夫
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

タワーレコード株式会社の平均年収は374万円、年収範囲は170～600万円です（39人の正社員の回答）。

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