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豊和開発株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。豊和開発株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを61件掲載中。エンゲージ会社の評判は、豊和開発株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 土地有効活用の提案営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月17日

事業の強み：
土地所有者に対し、土地収益の改善・税金対策等を目的とした有効活用を提案する「土地活用」の事業を行なっているのだが、提案内容は、医療・介護・保育施設等の建築に特化しており、同業他社の提案するアパートやマンション建築の「土地活用」と比較し、提案時の優位性が高いのが強みである。公募案件をネタにした提案の取扱いが多いのも特徴。もちろん土地所者や、その土地で事業を行ないたい事業者によってテナントビルや商業施設の提案など適切なおかつ柔軟性のある提案ができるのも強みである。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

2.7

口コミ投稿日：2023年12月25日

事業の強み:超高齢社会の世の中でこれから需要が高まる業務であると感じる。事業の弱

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

仕事内容：主に介護などの福祉施設、保育所、学生マンションなどの設計業務基本設計、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

仕事内容：個人の裁量に任されている点は、良い事の様に思う。自分で残業の調整も出来

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月06日

会社の安定性：小さい会社ながら、テレビCMや、ラジオCMに力を入れていて、広告費

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：加速度的に進む超高齢化社会にますます必要とされる“介護施設”に

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：今後もまだ高齢者の人口増加は続くと思われ、それに伴い施設の供給も増

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：柱となる事業は、医療、介護、建築の設計施工を一括受注し企画段階から

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：医療、介護施設に特化した土地の有効活用を提案しており、現在の社

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：介護施設を中心に提案営業を行っている為、業界としては行く先は現在

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働いていける環境か】年間休日が100日をきり、ほぼ毎日サービ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】実力のある人は仕事が面白くてモチベ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【柱となる事業や強み、他社との違い】介護施設の建設が主な事業なの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来について期待する点】介護施設の建設が主な事業なので、

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：社会やそれぞれの地域のニーズに合ったものを追い求めている為、社

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会社名	豊和開発株式会社
業界	不動産・建設（土地活用）
URL	http://www.howa-d.co.jp/
所在地	大阪府大阪市西区立売堀１−９−１０ＨＯＷＡビル２Ｆ

従業員数	23名
設立年	1992年
資本金	38百万円
代表者	豊山成根
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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