回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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330万円 | 20万円 | 0万円 | 82万円 |
年収 | 330万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 82万円 |
業界水準と比較すると安い印象。インセンティブの制度などは無いため、ガツガツ営業して案件を取って稼ぎたい、というモチベーションの人は少ない。一方で案件が取れていなくても特に詰められる風土ではない為、マイペースに仕事をしたい人には向いている環境。
評価制度:
グループ会社の評価制度が適用されているため、以前よりも評価基準が言語化されている。昇給に関しては給与原資の売上額によるため、評価基準をクリアしたからと言っても昇給に繋がるか定かではない。
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回答者: 男性/ PM/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ PM部/ PM
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