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株式会社キャンドゥの女性の口コミ

新卒入社
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回答者: 女性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月26日
多様な働き方支援:
完璧なフレックスタイム制度がある。面倒な事前申請などもなく、自由に働く時間を決めれるのはかなり良い。リモートワークも推奨されており、働き方でいうと最先端の会社だと感じる。社風・業務量的に結局フレックスタイムタイムを活用できていない会社は多いと思うが、ここは全員が問題なく活用できていると思う。

回答者: 女性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月26日
組織体制・コミュニケーション:何でも相談しやすい環境だと思う。業務以外でも些細な
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
成長・キャリア開発:病気にならないと接する機会のない医師と、治療実態や開発薬につ
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口コミ投稿日:2018年12月25日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
給与水準:給与体系が明確ではないので、自分がどれくらいがんばったら、どれくらいの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
働きがい:様々な疾患についての調査を行うため、幅広い知識が身につきます。医薬の世
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
成長・キャリア開発:医療に特化したマーケティングがメインのため、専門知識が豊富に
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口コミ投稿日:2018年12月25日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
給与水準:モチベーションに繋がるように、業務負担に合わせて、もう少し給与をベース
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口コミ投稿日:2018年12月25日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
給与水準:繁忙期の業務量はお給料に見合わない
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口コミ投稿日:2016年02月15日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月15日
給与水準:残念ながら、十分な金額が保証されているとは言えないのが現状です。ただ、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月15日
成長・キャリア開発:正に少数気鋭の会社なので、個人の仕事が会社全体の仕事に直結し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年02月15日
成長・キャリア開発:・医療知識、医薬英語の読解/会話力・ビジネススキル(プレゼン
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】自分が成長しようとすれば成長できる。その
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】給料面で不足を感じた時や、今の仕事で成功
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社で成長できる人】積極性があり、物事を円滑に進める事の出
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践の中で仕事を覚える方が近
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】助言や注意。あとは基本的に自分自身で考え
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】接客全般。人との関係を築くこと。また
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日日数について(月間の休日日数)】店舗であれば週休二日、本社は土日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】0%でした。病欠であっても文句を言わ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】プライベートな時間はない印象で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】おそらくとれな
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株式会社キャンドゥの女性の口コミ(21件)