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株式会社ジュンアシダの働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.4
110件株式会社ジュンアシダの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社ジュンアシダで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを110件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ジュンアシダへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年04月20日
口コミ投稿日：2022年07月29日
回答者： 女性/ ファッション販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ タエアシダ/ スタッフまで
2.6
口コミ投稿日：2021年09月20日
回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2020年05月03日
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2020年05月03日
口コミ投稿日：2018年10月25日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月25日
口コミ投稿日：2018年01月16日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年01月16日
口コミ投稿日：2022年02月09日
回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2016年11月07日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2016年11月07日
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2015年08月01日
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3.3
兵庫県西脇市野村町２０１−１
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
2.7
愛知県名古屋市東区葵２−３−１５ふぁみーゆ葵ビル９Ｆ９０２
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:土日休みで年間休日は109日程度。祝日や年末年始・ゴールデン...
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3.3
東京都千代田区隼町３−１６住友半蔵門ビル５Ｆ
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:事前に言えば5連休貰えることはできました。店長の考え方や、ヘ...
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2.9
愛知県名古屋市北区如意４−５２
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:昔に比べて残業時間は減ったと思う。またフレックス制度もあるの...
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3.0
大阪府大阪市西区北堀江１−１２−１０山田ビル４Ｆ
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
2.4
福岡県北九州市小倉南区長野１−１９−２０
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:有休は非常に取得し難い環境です。また、、産休や育休制度がある...
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2.6
東京都新宿区四谷４−１６−３川辺新宿御苑前ビル４Ｆ
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:残業代は振り込まれますが15分刻みなので10分長く働いても1...
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2.9
東京都港区元赤坂１−２−７赤坂Ｋタワー
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:みなさんそこそこまとめて休日取得ができる環境だったと思う。女...
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2.8
東京都渋谷区富ヶ谷２−２４−７
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】配属される店舗の店長によります。シフトを調...
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3.2
東京都葛飾区東新小岩５−１０−７
商社・アパレル・服飾雑貨・貴金属
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業時間がほとんどなかったこと。勤務時間が適切であったことは...
続きを見る
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株式会社ジュンアシダの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
大型店に配属されたり、店長になると大変。イベント期間中は、基本残業発生。大体2時間弱。
多様な働き方支援:
シフト制なので、半休などは取りやすい。店長など休みが足りてないスタッフは、半休で午後から出勤して時間調整することも度々ある。