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ＥＨ株式会社の成長・働きがいの口コミページです。ＥＨ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを196件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ＥＨ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 社員

4.1

口コミ投稿日：2024年06月25日

働きがい:
一番の働きがいは給与面。営業は簡単な仕事ではなかったが、その分結果を出せば給与に繋がるため頑張ろうという気にはなれた。部署限らず平均的な給与は水準より高いため、同じように給与面をモチベーションにして頑張っていた社員は多かったと思う。

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回答者：女性/ 飲食/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売/ 社員

4.0

口コミ投稿日：2024年01月30日

働きがい:私は店舗スタッフだったのでお客様から「美味しい」とか「いつもありがとう

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回答者：男性/ 営業社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月28日

成長・キャリア開発:成長は多く感じることが出来る現場だと考えています。しかし、他

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2022年05月16日

成長・キャリア開発:思考停止してでも乗り越えていく為の根性は身につくと思う。けれ

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 社員

4.0

口コミ投稿日：2023年02月28日

働きがい:最初のうちは、自分のことだけで精一杯だったので、契約が取れたり、お客様

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年12月12日

成長・キャリア開発:若いうちからどんどん成長していくことができる環境だと思います

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年10月29日

成長・キャリア開発:先回りしての行動や自発的な行動が求められるため、受け身でいる

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

4.0

口コミ投稿日：2023年10月17日

成長・キャリア開発:新卒で企業に入社する際、最初に直面するギャップは学校と職場の

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月30日

働きがい:買い物を通してお客様の人生を変えるお手伝い

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月21日

成長・キャリア開発:キャリアや成長は長く続ければ良

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年12月27日

働きがい:自分自身が良いと思えて提案のしがいがある商品が多かったので、商品につい

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

2.6

口コミ投稿日：2021年02月14日

成長・キャリア開発:礼儀やマナーを教えてくれる場所ではある。細かいとこでの礼儀な

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2020年05月22日

教育・研修：ここで働いた人はみんな、マナーや接客などどこの会社に行っても恥ずかし

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回答者：男性/ 営業部/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

2.8

口コミ投稿日：2022年01月15日

成長・キャリア開発:店長になる人なら防火管理者や管理医療機器の資格を取ることを義

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年01月28日

成長・キャリア開発：若手にそれなりのチャンスを与えるように取組みを積極的にやって

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回答者：男性/ デモインフォマーシャル/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年11月23日

働きがい:チームでの営業になるため、全員が同じ目標に向かって仕事ができることにや

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2018年12月13日

成長・キャリア開発：お客さんへの小さな気遣いが自然と出来る様になりました。最初は

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

3.3

口コミ投稿日：2022年12月01日

成長・キャリア開発:営業力が身についた。働きがい:営業で結

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月14日

成長・キャリア開発:規模が大きいわけではないので、社員1人に割り振られる仕事の幅

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：営業だったが、高額な商品の知識や、顧客へのアプローチの仕方が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月16日

成長・キャリア開発：伸び伸びと仕事に打ち込める環境があり、成果を生み出した時には

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2018年11月21日

成長・キャリア開発：接客を通してたくさんの人と接する機会があるのでコミュニケーシ

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年03月10日

成長・キャリア開発:とにかく営業、販売、テレアポイント、配達、などあらゆる業務を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年03月16日

働きがい：企画、製造、販売まで一貫して行なっており、大手企業と共同開発した製品が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】営業職であれば、店長になる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】長く働ける環境ではありません。給与が高い

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：有名なカメラマンの実際の撮影現場に参加する事が出来、その中でいろいろな

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：仕事を通じて、たくさんのライティングを覚えることが出来、現場

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】成長できる環境だと思います。100名

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年02月18日

成長・キャリア開発:忍耐のある人であれば、すごくいい経験が出来ると思う。働きがい

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回答者：女性/ 管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年03月21日

成長・キャリア開発:様々なことに挑戦させてもらえるというのは説明の通りではあるが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】研修制度特になし。先輩からのアドバイス

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番やりがいに感じる点】お客様から労いの言葉を頂いた時。いつも親切に

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】両方です。着付けの仕事がない

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】もちろん、感じます。スキルアップのための

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会社名	ＥＨ株式会社
業界	流通・小売（ファッション・服飾雑貨・繊維）
URL	https://www.eh.com/
所在地	大阪府堺市堺区北向陽町２−１−２５

従業員数	141名
設立年	1964年
資本金	100百万円
代表者	深江節子
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＺＯＺＯ 3.8 口コミ(1041件)
2		株式会社アダストリア 3.7 口コミ(5156件)
3		株式会社ジンズホールディングス 3.7 口コミ(1935件)
4		株式会社パル 3.6 口コミ(2243件)
5		株式会社ＡＯＫＩホールディングス 3.5 口コミ(896件)

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