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株式会社アキテムの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
594万円320~2000万円10人
[年収算出方法]

（平均年齢37.1歳）

回答者の平均年収594万円
回答者の年収範囲320~2000万円
回答者数10人
[年収算出方法]

（平均年齢37.1歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		550万円
（平均年齢38.0歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		2000万円
（平均年齢24.0歳）
建築・土木系エンジニア
（建築、設計、施工管理 他）		450万円
（平均年齢38.8歳）
運輸・物流・設備系
（ドライバー、警備、清掃 他）		320万円
（平均年齢37.5歳）
その他
（公務員、団体職員 他）		500万円
（平均年齢40.0歳）

年収分布

（人）
（万円）

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株式会社アキテムの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
その他(公務員、団体職員他）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）
すべて
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建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）
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口コミ投稿日：2022年09月05日

回答者： 男性/ 常駐設備管理員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビル管理本部

2.6
口コミ投稿日：2022年09月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
320万円 24万円 8万円 24万円
年収 320万円
月給（総額） 24万円
残業代（月） 8万円
賞与（年） 24万円
給与制度:
設備管理においては現場によって給与体系が異なるので一概にそうだとは言えないが、資格手当は毎月の給与に上乗せされるタイプではなく一時金のみ。ビルメン上位資格を取って給与アップを狙うのは難しく、たまたま会社が違う現場を獲得し、責任者に選任されるくらいしかないと思う。基本給は定額で、昇給は特にない。業績が良かった場合は決算賞与として0.5ヶ月分くらい出たことがあった。

評価制度:
年功序列という感じではなく、資格を持っていて知識が豊富であれば新規管理物件を獲得した際には所長等に選任される可能性はあると思う。

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口コミ投稿日：2023年08月15日

回答者： 回答なし/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年08月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 50万円
給与制度:25時間分の見込み残
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口コミ投稿日：2022年07月21日

回答者： 男性/ 設備管理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ビル管理/ なし

3.8
口コミ投稿日：2022年07月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
320万円 25万円 0万円 25万円
年収 320万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 25万円
給与制度:設備管理会社ではあるが、資格手当は無し。資格取得時に報奨金はもらえる。
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口コミ投稿日：2023年08月16日

回答者： 男性/ その他/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年08月16日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 30万円 60万円 80万円
年収 500万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 60万円
賞与（年） 80万円
給与制度:毎年数千円上がりますが、一定年齢まで達すると止まります。賞与は業績と会
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口コミ投稿日：2021年02月13日

回答者： 男性/ ビル管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日：2021年02月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 27万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給（総額） 27万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 80万円
給与制度:設備業界において、このクラスの規模としては、良いと思います。賞与は正社
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株式会社アキテムの退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2023年08月16日

回答者： 男性/ その他/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年08月16日
福利厚生:中退共などの退職金制度がありますし、寮なども昔はありましたが、会社から
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口コミ投稿日：2022年07月21日

回答者： 男性/ 設備管理/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ビル管理/ なし

3.8
口コミ投稿日：2022年07月21日
福利厚生:新入社員か中途入社か等でも差があるかと思う。退職金の有り無しは入社時の
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給与水準:やはり非常に安定している分、インセンティブなどがありません。... 続きを見る
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