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フジ住宅株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日:2023年04月07日
成長・キャリア開発:資格取得補助はあります。働きがい:全
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月19日
働きがい:社員同士とても仲が良いので、連携がとりやすく、ストレスを感じず仕事に向
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月29日
働きがい:あまり働きがいは感じられませ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月17日
成長・キャリア開発:アシスタント業務は、資料のコピーや整理などの雑務も多くありま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月17日
働きがい:賃貸アパートの販売部門のアシスタント業務に携わっており、実際に街で当社
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回答者: 女性/ 受付事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 分譲住宅事業部

4.6
口コミ投稿日:2022年09月15日
成長・キャリア開発:地元で有名な企業で働いている誇りはありました。働きがい:地元
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 分譲住宅事業部/ チーフ

3.4
口コミ投稿日:2020年11月28日
成長・キャリア開発:宅建などの勉強をする費用など、合格時点でかなりの費用が出たよ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
教育・研修:新入社員研修で経営理念をみっちり学ばされ、過去に会長がどういった素晴
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
教育・研修:不動産業なので宅建士の取得は全社的に奨励され、合格すれば24万円が一
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月22日
働きがい:【仕事のやりがい】ウェブサイトのデザインを刷新した際に、商品が売れ、デ
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回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 企画営業部

3.2
口コミ投稿日:2020年09月13日
成長・キャリア開発:限られた人しかキャリアアップ
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回答者: 男性/ チーフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月19日
成長・キャリア開発:資格取得は会社からのバックアップもある。試験勉強時間を確保で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】会社の理念を理解、実行している
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年10月01日
教育・研修:目標、ノルマを個別に設定し、2週間ごとに上司面談、1か月ごとにグルー
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】作業か細分化されているので、特化した
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】社内の分業が細分化されているので、特化し
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】社内の分業が細分化されているので
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:【仕事の厳しさ】毎日の1つ1つの判断にその後の調整がきかないので緊張感
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】わからないことがあれば上司やまわりの先輩に気軽
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
働きがい:過去からのマニュアルに徹底しすぎ。営業にいたっても一言一句マニュアルが
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回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年04月26日
成長・キャリア開発:接客スキル、ブログ、広告のパソコンスキル等働きがい:頑張って
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年09月25日
働きがい:財務処理の際、数字を合わせ、多彩な書類を作成をした時の達成感。 増減明細
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年03月31日
教育・研修:聞けばいいだけ、言えばいいだけ。と言う制度があり、分からなければすぐ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年03月24日
教育・研修:宅建取得に向けた斡旋を大きく告知してくれること。スクールの授業料を少
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年09月25日
働きがい:社風にどれだけ馴染めるか、会社の考え上司の考えに自分がどこまで納得でき
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年03月31日
教育・研修:理解している人が見れば分かりやすいマニュアルがあるが、分からない人が
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回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年12月13日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:評価はきちんとしてくれ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 分譲住宅/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2021年03月19日
成長・キャリア開発:会社内の立ち振る舞いや、人間関係の勉強にはなりました。働きが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年07月24日
教育・研修:興味が無い事であっても、取らなきゃいけなかったり、毎日の日報で向上心
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年07月24日
教育・研修:資格取得には補助金支給してくれる。受給資格あり。社内研修で知識得る時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】上司とのコミュニケーションがうまくいかなかった点
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】高額な商品を扱っており、お客様の人生をも左右するよ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年06月30日
教育・研修:とにかく会社のバックアップが素晴らしいので、簡単に家が売れます。大型
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年06月28日
働きがい:ストレスが全くない会社であると言う事になっています。理由は悩み、愚痴不
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2023年12月02日
成長・キャリア開発:宅建手当働きがい:未経験者には教
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