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株式会社大橋製作所の評判・口コミ - エンゲージ会社の評判
3.3
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※10名未満の少ないデータから算出されています
株式会社大橋製作所の会社評価
回答者:正社員3名
※10名未満の少ないデータから算出されています
株式会社大橋製作所の会社評価
回答者:正社員3名
総合評価:3.3
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.5
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.2
-
- 実力主義
- 3.5
-
- 活気のある風土
- 3.2
-
- 20代成長環境
- 3.3
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.2
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.4
-
- 経営陣の手腕
- 3.4
平均年収(正社員)
---万円
(平均年齢--歳)
残業時間(月間)
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
株式会社大橋製作所の会社評価
- 絞り込み
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総合評価:3.3
回答者:正社員3名
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.5
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- 事業の優位性や独自性
- 3.2
-
- 実力主義
- 3.5
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- 活気のある風土
- 3.2
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- 20代成長環境
- 3.3
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- 仕事を通じた社会貢献
- 3.2
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- イノベーションへの挑戦
- 3.4
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- 経営陣の手腕
- 3.4
平均年収(正社員)
---万円
(平均年齢--歳)
残業時間(月間)
--時間
- 年収・給与の納得度
- --%
- 勤務時間の納得度
- --%
- 休日・休暇の納得度
- --%
- 職場の人間関係の満足度
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株式会社大橋製作所の総合評価は3.3点です(3人の正社員の回答)。株式会社大橋製作所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを14件掲載中。
株式会社大橋製作所のカテゴリ別口コミ(14件)
株式会社大橋製作所の回答者別口コミ(3件)
- 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2020年03月14日
- 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答:2018年03月19日
- 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
2.5
最新の回答:2017年08月11日
株式会社大橋製作所の職種別口コミ(14件)
株式会社大橋製作所の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社大橋製作所の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2020年03月14日
勤務時間・休日休暇:正社員になると出張・休日出勤が途端に増えます。特に出張は土日巻き込んだ海外出張などが入ってきます。出張先でトラブルが起きて出勤延長はよくあるケースなので、私生活に影響が無いとは言えません。稀なケースですが、海外出張が伸びに伸びてひと月ほど海外に滞在しなければいけない場合なども出たりします。部署にもよりますが、完全に出張無しの部署は少ないです。繁忙期は残業をする社員も多く、お休みを申請し辛い雰囲気です。お休みをとっても休んだ分の仕事がそのまま次の日に降りかかってきます。
株式会社大橋製作所の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社大橋製作所の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:時間管理は異常なほどシビア。例えば、昼休みに入るとき10秒でも早く席を立つと呼び出されて注意される。仕事中に携帯でも鳴ろうものなら尚更である。そこまで上司は監視できる筈はなく、つまり監視役が見張っているのである。
株式会社大橋製作所の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
株式会社大橋製作所の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
株式会社大橋製作所の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2017年08月11日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
2.5
成長性・将来性:大企業病にかかった中小企業という感じである。人事評価制度や各部署の年度計画は素晴らしいものがあるが、どこからかそのまま持ってきて使っているという感じで、全く使いこなせていない。部署間の壁が厚く、人間関係も希薄でどの部署にも困ったちゃんが何人かいる。こうゆう人と一緒になるととても苦労する。主力製品がたまたま時流に乗って成長できたが、この波が終わったらとうなることか。
株式会社大橋製作所の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
株式会社大橋製作所の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2020年03月14日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2020年03月14日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
給与水準:派遣で月手取り16万程度でした。仕事内容もしんどすぎる事もなく人間関係もいい割にはお給料は良い方だと思います。賞与はもちろんナシ。正社員は年2回業績によって支払われます。場合によっては臨時ボーナスが出る事もあります。手当てに関しては正社員のみですが通勤手当・出張手当がつきます。出張手当てに関しては、海外出張手当て・土日出発手当てなどかなり充実しています。結婚・出産に関してもお祝い金も出ます。昇給も業績次第ですが面談の末あります。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社大橋製作所の評価分布
- 絞り込み:
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会社の成長性や将来性
- 会社の成長性や将来性
- 事業の優位性や独自性
- 実力主義
- 活気のある風土
- 20代成長環境
- 仕事を通じた社会貢献
- イノベーションへの挑戦
- 経営陣のリーダーシップ
- 会社の成長性や将来性
-
3.5
星5つ |
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0人 |
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2人 |
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0人 |
星2つ |
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2人 |
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0人 |
回答者:4人
- 事業の優位性や独自性
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0人 |
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1人 |
星3つ |
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1人 |
星2つ |
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1人 |
星1つ |
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0人 |
回答者:3人
- 実力主義
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3.5
星5つ |
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0人 |
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星4つ |
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1人 |
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3人 |
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0人 |
回答者:4人
- 活気のある風土
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3.2
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0人 |
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1人 |
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回答者:4人
- 20代成長環境
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3.3
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0人 |
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0人 |
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回答者:4人
- 仕事を通じた社会貢献
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3.2
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回答者:4人
- イノベーションへの挑戦
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3.4
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回答者:4人
- 経営陣のリーダーシップ
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3.4
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回答者:4人
株式会社大橋製作所のスコアデータの推移
※各年の評価回答人数が少ない場合や0人の場合、他の年や総合評価との乖離が大きくなることがあります
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- 2022
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- 0人
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- 1人
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- 1人
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年
回答数
株式会社大橋製作所の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社大橋製作所の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
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