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セキスイハイム近畿株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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業務委託
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回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前とのギャップは相当大きい。
思っていたより夜は帰れないし休日借金をしないかければ仕事が回らないことも多々ある。中堅以上は基本的に夜も遅くて休みの日にも仕事をしている。ひとりひとりがかかえる仕事量が多すぎる。

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の面接での内容や確認していたことが実際に働
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接自体はサクサクと進むため、相互理解が捗らず、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に、新人は上司に同行し業務や、お客様との話
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年07月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与は平均よりはかなり多く貰えていると思う。ただ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:異動が予想よりも多かった。1つの展示場で固定され
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年10月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:若手はテルコールでの発掘がメインになる点。展示場
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:ワークライフバランスは思ったより取りづらい。バラ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップは、残業時間が多すぎる。探客活動
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:集客方法が、TELコ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:来店は非常に少ない。基本自分で呼ぶ。顧客は限られ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年04月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:圧倒的に残業時間と、営業スタイルがギャップです。
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回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の会社説明では、打ち合わせ等によって遅くな
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回答者: 男性/ 新築営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:そもそもお客様を案内する機会がとても少ない。毎日
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年04月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップが1番なのは働き方残業がほとんどないと聞
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:契約後、お客様との打ち合い回数や期間が決められて
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 平社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と後で1番大きなギャップは、働き方です。聞
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:時間が長いノルマはないが、結果を出さないとわりと
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:転勤がほとんど無いと聞いていたが、県を跨ぐ異動も
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく夜が遅
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回答者: 女性/ 住宅営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:お客様に寄り添って丁寧にことを進めると思っていた
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:配属先によるが、飛び込み営業はザラにある。それと
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回答者: 男性/ 住宅営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 滋賀支店/ 店長代理

3.3
口コミ投稿日:2021年02月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は明るく華やかで、お客様と楽しく家づくりを
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年10月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:新入社員にはゆっくりと研修で数年間をかけて成長し
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:行きたい部門があり、面接や内定確定後もその部門に
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回答者: 男性/ 住宅営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 滋賀支店/ 店長代理

3.3
口コミ投稿日:2021年11月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:華やかなイメージを持って入社したが、実力主義であ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年06月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後はひたすらTELコール。展示場に来店された
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回答者: 男性/ 新築営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:上を目指す人は少ない。昇格しても、手当て以上の責
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社してすぐの研修では定時に帰れる、ホワイトなの
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:予想以上にき
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】地域に密着した住宅販売に魅力を感じたため。【
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