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ALSOKあんしんケアサポート株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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その他
回答なし
この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年05月08日
女性の働きやすさ:30才から60才の女性が多数勤務しており、女性にとって働きやす
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回答者: 女性/ 相談員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年08月07日
女性の働きやすさ:子育て中のパートタイム勤務のスタッフさんでも、シフト勤務の為働
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月29日
女性の働きやすさ:コールセンター内は女性が多数を占めている。年齢も近い方が多く、
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月31日
女性の働きやすさ:育児休暇や時短勤務などを取得している者もおり実績もある。子育て
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回答者: 女性/ 業務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月31日
女性の働きやすさ:産休育休の取得率が高いことを含め、女性社員が非常に多く、働きや
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回答者: 男性/ 福祉、ヘルスケアサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年08月16日
女性の働きやすさ:コールセンターが主とした業務の為、社員の8~9割は女性の職員で
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月14日
女性の働きやすさ:女性管理職率は高い、また産休も取得しやすい。ちなみに男性社員の
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月17日
女性の働きやすさ:女性でも管理職で活躍されていた方がいた。育児休暇も取りやすい環
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月26日
女性の働きやすさ:現場はほぼ女性のため、管理職もほぼ女性。子育てに対する理解は高
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月24日
女性の働きやすさ:現場は女性が9割を占め、女性のほうが発言権がある。また、女性の
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年03月30日
女性の働きやすさ:女性が多い分働き易いとは
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月02日
女性の働きやすさ:女性が多い環境のため、かなり働きやすいと思います。産休・育休も
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