回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：マネージャーが集まり考課会議をするが、結局はそのあと社長が単独で採点したもので評価が決定となる。
そして、その評価が本人に返って来ず本人はわからないので、改善が進まない。
もう少し透明性を上げて、全員が納得できる形にして欲しい。
そして、その評価が本人に返って来ず本人はわからないので、改善が進まない。
もう少し透明性を上げて、全員が納得できる形にして欲しい。