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株式会社スリーエスコンサルタンツの女性の口コミ

退職
退職

回答者: 女性/ インフラデザイン部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月31日
福利厚生:
住宅補助は月3万補助が出ます。また、若手で一人暮らしする方だと月5万までの物件までの補助が出るため、一人暮らしする方も多いです。

オフィス環境:
本社の立地は梅田センタービルなので、通勤しやすいです。また建設コンサルタント業界では珍しくフリーアドレスが採用されております。少人数で会議したい時とかに、すぐに会議できるオープンスペースがあります。

回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月17日
事業の強み:発注者支援業務で利益をあげている。事業の弱み:若手採用に力を入れてい
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回答者: 女性/ インフラデザイン部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月31日
勤務時間・休日休暇:若手は早く帰らしてもらえます。納期前は、忙しく土曜出勤してい
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 21万円 0万円 100万円
年収 360万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
年収・給与の満足点:年功序列ではなく実力主義であるため、自分の頑張り次第で、給料
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月11日
入社理由:局長表彰や事務所長表彰を受けており、高レベルのコンサルタントが集まった
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 21万円 0万円 100万円
年収 360万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:年に2回、7月と12月頃に支給されるが、毎年時期が変動する。自己評価シート
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 21万円 0万円 100万円
年収 360万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:初任給が高いため、昇給の幅が小さい。手当の種類が豊富。評価制度:昇進・
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回答者: 女性/ インフラデザイン部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月31日
成長・キャリア開発:新卒の研修は今年度から力を入れており、2ヶ月の研修後グループ
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回答者: 女性/ インフラデザイン部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月31日
事業の強み:発注者支援と設計の2本が強みだと思います。最近はジョブローテーション
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月17日
福利厚生:住宅手当、通勤手当がある。オフィス環境:人数が急激に増えたため、執務室
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月17日
女性の働きやすさ:作業着が男性と異なる、夜勤作業には従事させないなど特別待遇され
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回答者: 女性/ インフラデザイン部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月31日
女性の働きやすさ:女性は多いです。会社紹介でも女性が多いことは触れられており、働
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月17日
成長・キャリア開発:資格取得のための研修がある。受験料等
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回答者: 女性/ インフラデザイン部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与、手当を考えるといいほうだと
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