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トモエタクシー株式会社の口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判
3.4
20件トモエタクシー株式会社の口コミ一覧ページです。トモエタクシー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを20件掲載中。エンゲージ会社の評判は、トモエタクシー株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年08月10日
口コミ投稿日：2022年11月03日
回答者： 女性/ 運行管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2023年08月11日
回答者： 女性/ 運行管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2023年08月11日
回答者： 女性/ 運行管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2023年12月19日
回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 35万円 | 10万円 | 0万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 35万円 |
| 残業代（月） | 10万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年08月11日
回答者： 女性/ 運行管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 28万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年12月19日
回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2023年12月19日
回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2022年11月03日
回答者： 女性/ 運行管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2023年12月19日
回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
口コミ投稿日：2022年11月03日
回答者： 女性/ 運行管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2023年12月19日
回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
口コミ投稿日：2019年05月13日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月13日
口コミ投稿日：2022年11月03日
回答者： 女性/ 運行管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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トモエタクシー株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 運行管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
挑戦する内容がない。みんな活気はなく、人の出入りが激しく一年の間でも６〜７名は退職や移動になっている。
組織体制・コミュニケーション:
同僚はまだ仲は悪くないと思うが、1人の上役が問題で会社の雰囲気、仕事の効率を悪くしている。
その1人がいなくなれば会社の環境もかなり変わると思う。
ダイバーシティ・多様性:
基本、性別、国籍にこだわる業種ではないのと、差別的なものも聞いたこと、見たこともない。