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株式会社成城石井の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
その他

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年06月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
お客様と向き合う接客業というよりは、
いかに効率的に現場を回して、仕事を終わらすかという時間との勝負になっていました。
接客業に力を入れたい人には、ギャップが大きいかもしれません。
社員の中でも丁寧にお客様に対応する人としない人様々でした。

回答者: 男性/ 伏せます/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 本部/ 課長以上

2.8
口コミ投稿日:2023年10月06日
入社理由:前職営業職で挫折。販売の中でも、他とは少し違った環境でやってみたいたら
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は本部勤務を目指していた。しかし、現場の人
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回答者: 男性/ 伏せます/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 本部/ 課長以上

2.8
口コミ投稿日:2023年12月08日
入社理由:珍しく物に興味があり、他のスーパーとは一線を画す品揃えに興味を持った為
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗スタッフ

3.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
入社理由:ワインを扱う仕事特にバイヤーなどの仕事としたくて入社を決めた。入社前に
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年08月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:シフト制なのですが、配属される店舗によって連休が
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 青果

3.6
口コミ投稿日:2022年02月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:当然のように販売グルー配属されると思っていたが、
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:どの部門に配属されるかわからないので、やりたいこ
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回答者: 女性/ スーパー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:店舗勤務の際に、お客様とコミュニケーションを沢山
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回答者: 女性/ 接客販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ パート

4.2
口コミ投稿日:2024年06月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:レジ要員かと思っていたが、搬入、品出し、消費期限
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2024年03月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:高級スーパーと言われるくらい質のいいものを扱って
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回答者: 女性/ デイリー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年05月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:アルバイトとはいえ、小売業が初めてだったため仕事
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年02月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:サッカー台がないことが多く、レジで袋詰めを行うが
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店舗/ 店長

4.8
口コミ投稿日:2024年08月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:店舗で続けていくのは頭を非常に使う。これに気づけ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗スタッフ

3.3
口コミ投稿日:2024年07月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:店舗配属の社員が他のスーパーに比べ多くはなく、ど
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年10月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:良い意味でも悪い意味でも現場の裁量が非常に大きい
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回答者: 男性/ 製造販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:案外お客様と濃密に接することは少ない他の小売り業
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回答者: 男性/ 現場社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年01月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:小売業は忙しいというイメージを持って入社した為、
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 顧客/ 販売スタッフ

4.3
口コミ投稿日:2024年01月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:異動がいつ出されるか分からないため、安定感は少な
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

2.0
口コミ投稿日:2024年07月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:客のためではなく上のために
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 人事/ 課長

5.0
口コミ投稿日:2024年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:そこまで大きなギャッ
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長/ 店長

3.5
口コミ投稿日:2024年02月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間がとに
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりも事務作業が多い。しかし、事務作業
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:よくある、知っておくとお得な情報だけでなく、業務
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年04月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は親会社の変化により様々な新規事業やそのポ
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:本部を希望して入社する者が多いと思うが、一生店舗
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:昇給のしにくさですかね。頑張っても頑張らなくても
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:コミュニケーションを大事にしている雰囲気だと思っ
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:本社機能に携わりたいが、現実は忙しく店舗での作業
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回答者: 女性/ 小売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:毎日同じことの繰り返しでこれ以上の成長が見込めな
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップ:予想以上に店舗間の異動が多い。
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:通勤60分で通える範囲であったと思ったがいつの間
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2022年02月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:やりたいことができるかと思っていたが、接客やES
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年02月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:労働量と給与が釣り合っていない。住宅手当てが26
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:とてもアナログ。残業申請は紙
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