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株式会社成城石井の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2024年05月11日
事業の強み:商品の独自性、自社製品のクオリティ、品質、レベル、こだわりの高さ。一
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年05月29日
事業の強み:ブランド力事業の弱み:周りの企業の躍進がすごいので昔ながらの体制を変
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回答者: 男性/ 日配担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2023年04月19日
事業の強み:独自の製品開発技術がすごい!惣菜等自社ブランドを積極的に展開しており
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回答者: 女性/ レジ打ち/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2024年04月24日
事業の強み:輸入商品を多数扱っているところ、自社商品のクオリティーが高いところ、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:世界中の様々な商品を扱っている、高額高品質、プライベートブランド
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】もう少し社員目線での発想もあれば
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【会社の将来性について】良いものでも高く売れるのにはネームバリュー
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の強み、他社との違い】ブランド力・専門知識を持っている人が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:給料はとても良いです。高卒の社員の方でボーナス五十もらっている人が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:扱う商材や、店舗配置から利用する顧客は富裕層であり、その点で同業
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:正社員の方はとにかく異動が多かったです。早いと半年、平均的には、2
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
仕事内容:売り場の品出しとレジのサッカー業務をやっていました。丁寧な接客に力を入
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
事業での社会貢献:私のいたお店には年配の方、高齢の方も多くいらしてました。そのた
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:店舗社長は基本現場より数字ですね。売上のみ。一人一人の仕事量の差があ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:部署や地位にもよると思うが、低賃金、長時間労働で、若い社員が多く、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:各地に出店進出し、テレビでも取り上げられるなど、勢いがまだまだあ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:この10年はそれ以前の長い歴史に比べ、店舗が大幅に増加した。 それだ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:高級スーパーの枠組みではブランド力も有、自社製造商品も充実しており
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】他社経験をどんどん取り入れてくれる。能力に見
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】社内研修制度の充実。特に「OJT」が弱いと思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】当初は意欲満々。お客様の期待度が高いため、そ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】既存のマニュアルに拘束される。むしろ拘束され
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事業の強み:価格と特殊な品揃え事業の弱み:1店舗なので商圏の縮小が進んで... 続きを見る
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
成長性・将来性:昔ながらのローカルチェーン店だと感じてます、正社員の数が少な... 続きを見る
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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岡山県岡山市北区表町2−1−1
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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