3.1

口コミ207件
年収・給与33件
求人0件
フォロー数47人

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口コミ(207件)

年収・給与(33件)

女性の口コミ(4件)

求人情報(0件)

株式会社パルコスペースシステムズの平均年収は493万円、年収範囲は300～780万円です（24人の正社員の回答）。

株式会社パルコスペースシステムズで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを33件掲載中。

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株式会社パルコスペースシステムズの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
493万円	300~780万円	24人

（平均年齢36.0歳）

回答者の平均年収	493万円
回答者の年収範囲	300~780万円
回答者数	24人

（平均年齢36.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	455万円（平均年齢34.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	690万円（平均年齢55.5歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	500万円（平均年齢30.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	517万円（平均年齢36.7歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	400万円（平均年齢33.3歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	451万円	500万円	7人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社パルコスペースシステムズの口コミを探す

回答者：男性/ 施設運営本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ プロパティマネジメント部

3.1

口コミ投稿日：2023年03月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	31万円	7万円	100万円

年収	480万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	100万円

給与制度:
7つの階級に分類され、それぞれに応じた基本給が設定されるが、若いうちは残業代がないと手取り20超えず低い印象。部署によっては他建設、ゼネコンと比較すると良い方だが、PM部隊としては競合他社より見劣る。評価は年2回で主に賞与に影響、昇給は年1回で上記評価に基づいて上がるが良い評価でも￥5000前後。

評価制度:
年2回上司との面談で個人目標・育成課題目標(トップ・上司から望まれる展望)を設定。達成基準を4段階設けてそれぞれの結果に応じて評価する。業種上、成果報酬というパターンも少なく、また評価者である上司も同じような評価を受けてきたことから評価基準も曖昧で、実績を評価されている印象は薄い。

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回答者：男性/ プロパティマネージメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 施設運営/ なし

2.7

口コミ投稿日：2023年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	23万円	6万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給はランクが上がるタイミングでは伸びる印象があるが、それ以外のタイミ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	23万円	7万円	90万円

年収	480万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	90万円

給与制度:基本給以外での手当面については、地方配属にならない限りかなり厳しいと思

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回答者：男性/ 清掃/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年05月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:昇給は年1回で基本給は5000円上がるかどうか。賞与は夏冬と業績によっ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年01月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	38万円	5万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	187万円

給与制度:昇給は上長との面談により評価を決定して決まります。賞与も期初めに目標設

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回答者：男性/ 電気施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ＳＥＮＧ

2.9

口コミ投稿日：2022年03月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:昇給基準は年齢できまり、30歳までは統一されている。評価制度:上司によ

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回答者：女性/ インフォメーション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2024年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
317万円	26万円	0万円	5万円

年収	317万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:【昇給】年に4回昇給のチャンスがある。基本的に1年に1回は上がる。但し

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回答者：女性/ インフォメーション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2024年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与は部署によるが低い。ただしボーナスや業績に応じて臨時で賞与が出るこ

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回答者：女性/ インフォメーション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2023年09月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	21万円	0万円	40万円

年収	290万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:他の会社と比べるとかなりホワイトだと思いました。残業代は1分からでも必

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回答者：女性/ インフォメーション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:部署によってはかなり低い。賞与は契約社員でももらえた。昇給は契約社員で

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回答者：男性/ 警備員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2023年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	24万円	1万円	4万円

年収	280万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	4万円

賞与:寸志という形で半期に1度支給されます。金額は各事業所の評価にもよりますが、

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回答者：男性/ 設備管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2024年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給与に関しては、他業種と比べて安いと思います。何に2回と業績が良いと、

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回答者：女性/ インフォメーション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:低い。昇給の割合も低い。ただし部署によっては毎年上がるようになっている

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回答者：女性/ インフォメーション/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2022年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	17万円	0万円	19万円

年収	250万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	19万円

給与制度:コロナ禍で店舗が休業になったり、時短営業になったときも通常通りの給料を

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回答者：男性/ 総務、店舗管理、経営企画、監査/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
780万円	48万円	0万円	195万円

年収	780万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	195万円

給与制度:等級によって差が大きいが、今後の人事制度により大きく変わる可能性はある

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年05月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	10万円	30万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給は毎年一定割合ずつ、賞与は業績や個人の職務達成度により支給される。

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回答者：男性/ その他施設・設備管理、警備、清掃系/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:同業他社と比べるといいと思う。評価制度:昇進の基準はいまいち不明瞭。あ

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年12月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	36万円	0万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:インセンティブ制度は無し。年に2回

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回答者：男性/ マネジメント/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給与は良いです。賞与も良いです。たくさんもらえます。もういっぱいもらえ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2016年03月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：昇給するタイミングやそれに繋がる評価について不透明な部分があり、いつ昇

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回答者：男性/ ない/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 忘れた

5.0

口コミ投稿日：2022年02月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:この会社の給与制度(昇給.賞与.各種手当など)には、どのような特徴があ

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:目標管理で評価評価制度:実力主義をうたっているが基本

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回答者：男性/ 警備員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2023年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	24万円	1万円	4万円

年収	280万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	4万円

給与制度:深夜手当があるので実際の時給よりは多くなります。が、アルバイトでは賞与

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回答者：女性/ 受付/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2024年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	18万円	0万円	18万円

年収	230万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	18万円

給与制度:月給は少ないけれど休憩が多いため妥当な気がする。ボーナスは１ヶ月分。長

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回答者：男性/ 設備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2021年12月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	0万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は多くはないがある。賞与に関してはコロナ禍においても減額は少なかっ

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回答者：女性/ インフォメーション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:低い。年二回の賞与や決算賞与があるが、月給自体が低い為、入社したては生

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回答者：女性/ 受付/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
252万円	18万円	0万円	36万円

年収	252万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	36万円

給与制度:契約社員ということと、労働内容からしたら妥当の給与だと思います。評価制

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：このご時世に賞与が出るのは良いことかなと思っていますし、人事査定をする

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は仕事に見合っていないと思いますし、仕事内容と部署により給料の差を

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】各分野によってパーセンテージが違うが実際

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2016年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：契約社員の給料が安かったことです。休み、勤務時間も少し短い部署ではあり

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：絶対評価を前提とした評価制度が導入されているが、評価者（上長）によって

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：契約社員という都合上、基本給がかなり低めである。また、年毎の昇級もはっ

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社パルコスペースシステムズの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 第一事業部/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2023年11月23日

福利厚生:住宅補助は出ない。退職金は一般的な制度なのでそれなりに出ると思います。

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年01月18日

福利厚生:標準的な福利厚生だと思います。住宅補助や寮はありませんでした。退職金は

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給与制度:以前は歩合制でしたが、基本給＋業績に応じたボーナス制になりま... 続きを見る

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東海カッター興業株式会社の年収・給与

4.3

愛知県名古屋市北区落合町１３５

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 切断工/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:残業や現場手当を含めると、比較的多くもらっていると思います。... 続きを見る

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株式会社村山工務店の年収・給与

4.3

東京都江東区豊洲６２－３１

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 施工部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

評価制度:できてる事をすぐに評価され、みんながちゃんと教えてくれるので... 続きを見る

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ＯＫＩクロステック株式会社の年収・給与

2.6

東京都中央区晴海１−８−１１晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーＹ２６

不動産・建設・建設

回答者：回答なし/ カスタマーエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サポートサービス部/ -

給与制度:昇給:労働組合あり。そのバックには電機連合という強力な連合が... 続きを見る

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鹿島道路株式会社の年収・給与

2.8

東京都文京区後楽１−７−２７後楽鹿島ビル

不動産・建設・建設

回答者：女性/ 品質管理/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 成田合材製造所/ 一般社員

給与制度:昇給、賞与はしっかりもらえます。住宅手当もあり、寮や借上もあ... 続きを見る

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会社名	株式会社パルコスペースシステムズ
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.parco-space.co.jp/
所在地	東京都渋谷区神泉町８−１６渋谷ファーストプレイス

従業員数	489名
設立年	1969年
資本金	100百万円
代表者	車田恭之
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社パルコスペースシステムズの平均年収は493万円、年収範囲は300～780万円です（24人の正社員の回答）。

株式会社パルコスペースシステムズで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを33件掲載中。

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(4094件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(516件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1240件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1457件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1142件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	455万円（平均年齢34.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	690万円（平均年齢55.5歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	500万円（平均年齢30.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	517万円（平均年齢36.7歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	400万円（平均年齢33.3歳）

株式会社パルコスペースシステムズの年収・給与 - エンゲージ会社の評判

株式会社パルコスペースシステムズの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

株式会社パルコスペースシステムズの口コミを探す

株式会社パルコスペースシステムズの年収・給与についての口コミ

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

株式会社パルコスペースシステムズの退職金に関する口コミ

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株式会社パルコスペースシステムズのカテゴリ別口コミ（207件）

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員