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株式会社マネジメントサービスセンターの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ コンサルンタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年04月27日
働きがい:
アセスメントに関する専門性が高い会社であり、大手企業を中心に結果に対する評価と信頼をいただくことができている。顧客企業の人材育成や昇進・昇格、人材配置等について、定量・定性的なデータに基づいて議論することができ、一定の影響を与えることができる。人材育成の会社であるが、研修だけを提供するような組織と異なり、人材アセスメントというニッチではあるが有益なサービス提供を通じて、自らのコンサルタントとしての価値や存在意義を感じられることにやりがいや働きがいを感じることができる。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年08月29日
働きがい:顧客の組織開発に中長期的に寄与ができ、提案力や改善力、関係構築力が身に
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月02日
成長・キャリア開発:この会社でしか通用しないスキルは業務を通じて習得することがで
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月18日
成長・キャリア開発:お客様へ高い品質のソリューションを提供し、厚い信頼を得て、そ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年05月31日
成長・キャリア開発:仕事経験を通じて大きく成長できる会社です。人の育成に関わる企
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月01日
働きがい:事業戦略に適合する組織形成や人的配置など、人事戦略を考える企業経営者や
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:いわゆる社内研修は決して少なくありません。ただし、内容はシニア社員の
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:特殊な領域で国内有数の力量を持ち、顧客企業も有名な会社が多い
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事のやりがいはあります。まずコンサルタントとして企業に提案から実施ま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:問題解決力や提案力またコミュニケーション力の質の高さが非常に
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回答者: 男性/ CS/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
成長・キャリア開発:とにかく無駄な研修が多い。キャリア開発は無駄なものばかりでこ... 続きを見る
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2.4
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
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2.7
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