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株式会社不二ビユーテイの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし

回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月21日
勤務時間・休日休暇:
普段の勤務時間は長いが休みは割と希望通り取れる。遅番と早番制度も月に5日ほどある。年末年始は基本休みだがサロンによっては出勤するところもある。自分の定休日がありその曜日は必ず休み。そのため、プライベートの予定などは組みやすいと思う。

多様な働き方支援:
育休明け復帰後は時短勤務もあり。子どもが小学生に上がるまでは17時前に退勤できる。副業は一切禁止されている。

回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年03月31日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はHPに書かれている時間帯で基本的にそこから30分後
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回答者: 女性/ エステティシャン フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 北千住/ 主任代理

2.4
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:サロンにもよりますが有給を使いにくいです。営業時間は8時まで
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月14日
勤務時間・休日休暇:一日固定休であとは、好きなところに休みを入れれるが基本的に希
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月22日
勤務時間・休日休暇:新人の時は必ず定時上がりだが、正社員になると片付けが終わり次
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月13日
勤務時間・休日休暇:休日でも連絡が来ます。気が休めません。店舗によって勤務時間も
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回答者: 女性/ コンシェルジュ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年05月29日
勤務時間・休日休暇:拘束時間が長い。基本9時間労働.1時間休憩。長くて1時間残業
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月11日
勤務時間・休日休暇:新人期間は休憩もとれるし定時ぴったりに帰れるけど、ある程度で
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月01日
多様な働き方支援:リモート、副業NG時短勤務はしてい
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月29日
勤務時間・休日休暇:基本的に拘束時間が
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月03日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはないです。拘束時間が長く、休憩が取れな
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月28日
勤務時間・休日休暇:1日最低10時間は働いています。定時でその時間。長い日は12
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年04月26日
勤務時間・休日休暇:店舗にもよるが夏休みや冬休み、冠婚葬祭以外は土日は絶対休めな
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月26日
勤務時間・休日休暇:基本9時間勤務で4日に1回早や遅があり3時間早く帰れて、日曜
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月30日
勤務時間・休日休暇:役職についていない方がお休みがとれます。週に2日はお休み、有
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月27日
勤務時間・休日休暇:拘束時間が長い。当時は朝1時間程練習してから勤務、営業後の掃
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月11日
勤務時間・休日休暇:拘束時間が長い割に給料がとにかく安い!!ボーナスもほとんどな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月18日
勤務時間・休日休暇:拘束時間は半日ほどです。基本労働時間は10時間程で残業は30
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年11月29日
勤務時間・休日休暇:エスエユニオンから労働改正されてから、練習も残業として認めら
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月18日
勤務時間・休日休暇:基本週休2日ですが、お客様の予約に合わせることもあり、そうす
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回答者: 女性/ 技術者/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年11月16日
勤務時間・休日休暇:仕事に追われ過ぎて、休みもなかったです。休みの日も制服きて、
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回答者: 女性/ エステ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は実働9時間、1時間休憩です。練習でよく残業がありま
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
勤務時間・休日休暇:サービス業なので、休みはシフト制。ちゃんと決められた休みは取
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
多様な働き方支援:遅出や早帰りなどで調整してくれる、シフト制。でも時間通りに帰れ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので、休みたい日がかぶると部下は休めない。年末年始
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
勤務時間・休日休暇:残業手当はありません。1日の労働時間は9時から9時までの12
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
多様な働き方支援:有給休暇は基本的に取れない。普通の土日祝日、お盆と正月休みも関
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年09月26日
多様な働き方支援:プライベート優先の人はいない。仕事優先でなければやっていけない
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年09月25日
多様な働き方支援:休みの希望を数ヵ月前から申請しなくてはいけない。それに合わせて
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年09月26日
勤務時間・休日休暇:2ヶ月前から予約の解禁になるので、その前に休日の希望を提出す
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年06月11日
勤務時間・休日休暇:本社で行われるスキルアップ研修は、任意とは言われているが、自
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
勤務時間・休日休暇:お店には定休日はないので個人の決まった定休日と月に5日貰える
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月28日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】サロンにもよるが、営業時間丸
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】研修制度がしっかりしている。新しい商品
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年09月19日
社内制度:制服が1年に1度無料で支給される。年に2回社割で業務用商材を購入するこ
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