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株式会社バーンデストローズジャパンリミテッドの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
311万円240~550万円32

(平均年齢29.4歳)

回答者の平均年収311万円
回答者の年収範囲240~550万円
回答者数32

(平均年齢29.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
600万円
(平均年齢45.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
293万円
(平均年齢28.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳287万円360万円7
30~34歳305万円400万円10

年収分布

(人)
(万円)

株式会社バーンデストローズジャパンリミテッドの口コミを探す

株式会社バーンデストローズジャパンリミテッドの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
いくつかインセンティブの制度があります。
特にコーディネイトを投稿して、購入されるとそれに対してのインセンティブが入るシステムはいいなと思っています。
投稿は任意なので、苦手な方はやらなくても問題ないですし、好きな方はやった方が得だと思います。

評価制度:
年功序列というよりは実力主義な側面が強いと思います。
昇級や昇格も意欲的な方の方が早いイメージで、賞与なども頑張った分もらえるという感じです。
キャリアアップしたい・店長になりたい方は向いていると思います。

回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2024年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 25万円 0万円 40万円
年収 310万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:予算達成時は報酬金がありますが、店舗予算に対してのみで、個人での予算達
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 20万円 0万円 40万円
年収 290万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:交通費は全額支給されます。それはすごく助かりました。賞与はアパレルなの
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 26万円 0万円 40万円
年収 330万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:アパレルにしては給料や、賞与、各種手当などは貰えている方だと感じる。評
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:2年目になるとほんの少しだけ昇給した。サブなどの役職に就くとより昇級す
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 20万円 0万円 40万円
年収 290万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:アパレルにしてはもらえていたと思う。2年目になると少しだけ増えた。手当
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:2年目になると少しだけ昇給した。夏のボーナスは給料1ヶ月分くらい。すご
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回答者: 男性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 20万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与については結果連動です。昇給については明確な基準は現場側からはわか
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 22万円 0万円 10万円
年収 270万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:販売職にしてはきちんとした給与体制があり安心して働くことが出来た。賞与
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回答者: 女性/ アパレル/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 19万円 0万円 15万円
年収 240万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:昇給はしやすいが、半年に一回賞与があります。役職があるとどんどんあがる
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回答者: 男性/ 本社/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は年に2回であるが、売上が悪い事業部はカットされることがある評価制
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2024年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 22万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月々いただいていたお給料は業界内では高い方に水準すると思われる。昇給賞
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年05月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 22万円 0万円 20万円
年収 270万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:販売職の割には貰えるが、それでも給与は低いと感じる。衣服手当の支給もあ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 5万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
評価制度:年2回の評価の面談があ
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 21万円 0万円 8万円
年収 280万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 8万円
給与制度:手当はなし。昇給は年1だったはず。賞与は一年目の頃二桁はいかない。5.
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売部/ 一般社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
279万円 19万円 0万円 21万円
年収 279万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 21万円
給与制度:アパレルにしては基本給は高いと思う。インセンティブは個人予算を達成して
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回答者: 男性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 20万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:業績連動がベースだが、経営陣の思いも反映している評価制度:経営陣の思い
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:賞与が賞与と言えない雀の涙程度しかもらえません。社販率はいいが、着用す
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:12月になると社長が社員全員と面談をします。その面談と半期の数字で、昇
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:インセンティブなどは無いので、個人での頑張りが反映するのは少ないかもし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:こまめに店長などとミーティングがあり、頑張りをアピールする機会が多いで
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:アパレルの中でも特に給与が低いと思います。基本給が低いで、そこから保険
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:会社が見直されて昇格しやすくなりましま特に一般からサブ、店舗責任者サブ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は休みの少なさ、サービス残業の多さに対してかなり少ない昇格して役職
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社5年、店長レベルでも給料は一般大学新入社員レベルぐらいの給料ボーナ
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売部/ 店舗責任者

3.8
口コミ投稿日:2023年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
252万円 21万円 0万円 10万円
年収 252万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
年収・給与の満足点:評価は都度しっかりと行われ、昇給や賞与に反映される。年収・給
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回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社一年目はボーナス無し、残業代は全額支給、二年目以降はボーナスは年二
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2016年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は多くない。実家暮らしなのでなんとかなっているが、一人暮らしはきび
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:チャレンジシートというものを書いて提出し、まずそれを見て上の職位にチャ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は大手にしてはかなり低い様に思います。 残業代は出ないが普通に8時間
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株式会社バーンデストローズジャパンリミテッドの初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は休みの少なさ、サービス残業の多さに対してかなり少ない昇格して役職
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株式会社バーンデストローズジャパンリミテッドの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月29日
福利厚生:住宅手当なし。通勤手当はちゃんとでる。退職金なしオフィス環境:駅から近
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回答者: 男性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:以前はカフェテリア制度があり、人間ドックやフィットネスクラブなどの料金
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同じ業界の企業の口コミ

2.9
東京都中央区日本橋浜町1−2−1HF日本橋浜町ビルディング
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:人事評価制度の良い点は、資格が上がり、それに伴い職位が上がり... 続きを見る
2.7
福岡県福岡市中央区天神3−1−1天神フタタビル6F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
2.9
東京都渋谷区神宮前6−27−8京セラ原宿ビル4F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与は少ない昇給もほぼない評価制度:数字を出せば本社にも行き... 続きを見る
3.6
大阪府大阪市中央区道修町3−6−1京阪神御堂筋ビル10F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ EC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ EC
評価制度:年2回評価シートによって評価される。責任者(店舗だったら店長... 続きを見る
2.2
愛知県名古屋市中区正木4−9−1笹とみビル2F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
3.9
東京都港区麻布台1丁目3番1号
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:上半期と下半期でそれぞれ目標を設定し、設定した目標に対して達... 続きを見る
2.8
岐阜県可児市坂戸111
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
3.9
東京都渋谷区千駄ヶ谷5−21−12S−FRONT代ー木ビル5F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
3.5
兵庫県神戸市中央区江戸町85−1ベイ・ウイング神戸ビル12F
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:年功序列ではなく、成果主義の会社といえるので自分の頑張り次第... 続きを見る
3.2
岡山県岡山市北区幸町2−8
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:副店長になっても仕事が増えるだけで昇給は無し。評価制度:新店... 続きを見る

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