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回答者：女性/ プレイリーダー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 遊び場運営事業

3.2

口コミ投稿日：2024年05月07日

成長・キャリア開発:
発育発達の知識や接客の経験は重ねていくことができます。それ以外のキャリアは選択肢がなく、身につくスキルも限定的になってしまい、漠然と不安を感じながら勤務していました。
最近は、遊びのネタ作りなどを中心とした研修が定期的に開催されるようになりました。

働きがい:
実際に親子とかかわり遊びを提案するので、子どもとかかわることが好きな方・直接感謝されることが好きな方はやりがいをたくさん感じることができる環境です。平日にいらっしゃるお客様は何度も通ってくださっている方が多く、自然と仲良くなれます。お子様に名前を覚えてもらい、できるようになったことを見せに来てくれた瞬間などに特に喜びを感じました。

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年07月27日

成長・キャリア開発:入社当初は手厚い研修があったが、その後のフォローは見られない

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年06月09日

成長・キャリア開発:マニュアルは基礎だけで、研修が終わればステップアップは明確に

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回答者：女性/ 店舗販売スタッフ/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2024年07月20日

成長・キャリア開発:資格取得などは特になし。ただ、接客スキルや子どもの発達段階、

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回答者：女性/ プレイリーダー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2021年08月01日

成長・キャリア開発:契約社員から正社員への登用制度がある。働きがい:あそびの場の

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.5

口コミ投稿日：2021年10月19日

成長・キャリア開発:支援制度があるという話しは聞いたことありません。働きがい:小

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回答者：女性/ 技術部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年06月19日

働きがい：公園や幼稚園・保育園などに遊具を設置するので、その遊具で子供たちが遊ん

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回答者：男性/ 接客/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ あそび場運営事業部/ 係長

3.4

口コミ投稿日：2021年01月11日

成長・キャリア開発:キャリア開発はできない働きがい:親子の笑顔を見ると価値はあり

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回答者：女性/ 室内遊び場スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年04月18日

働きがい:遊び場スタッフは子どもの成長を間近で感じられることが

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回答者：男性/ インストラクター（OA、その他）/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年11月05日

成長・キャリア開発:若いうちから店舗の責任者として任せてもらえるため、良い経験に

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回答者：女性/ 広報/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年05月31日

成長・キャリア開発:会社によるキャリア開発などはほぼない。評価制度も形だけの評価

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回答者：男性/ プレイリーダー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年06月09日

成長・キャリア開発:子供たちと変わった視点で関われることが仕事のやりがいとして感

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年09月04日

成長・キャリア開発:入社研修は手厚く、社会人としてのマナーなどもしっかり学べまし

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

働きがい：店長になると事務作業が一気に多くなり、店舗でお客様と接する時間が減る。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

働きがい：本社勤務だとなかなかわからないが、店舗販売だと、お客様との距離が近いた

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

成長・キャリア開発：成長させてから昇格、というよりはやらせながらスキルをつけさせ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

成長・キャリア開発：やりたいことをやらせてくれる社風で、やる気があればある程度の

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】子どもたちの成長に寄り添えること。子どもたち

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：頑張れば頑張った分だけ評価してくれる。社員同士は中がよく、風通しは大変

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：若くても管理職についている人も多く、ほとんど女性。自分から考

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：未来ある子どもが、遊びながら健全に成長出来る事を目的とした商品を、子ど

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：業務的にはやる気さえあれば昇格は難しくないと思います。どんどん仕事を任

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：扱う商品・顧客市場が魅力的、表向きの理念も素晴らしくやりがいを感じるこ

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回答者：女性/ 接客業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月22日

成長・キャリア開発:入社後すぐに営業所での研修があり、基礎を学びます。その後現場

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回答者：女性/ プレイリーダー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.6

口コミ投稿日：2022年11月19日

成長・キャリア開発:希望をすれば特別な研修を受けられたりするみたいです。私は予定

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回答者：男性/ 施設運営/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2021年04月21日

成長・キャリア開発:特になし。働きがい:子どもたちの成長を見られる所に働きがいを

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回答者：女性/ パート/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2021年01月09日

成長・キャリア開発:新人さんに向けたOPTがしっかりしている。若い方も多いがみな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日

教育・研修：【周囲からのサポート】常にアイコンタクトをとりながら働いているので、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日

教育・研修：年齢層も幅広いので、年上の方も多く、相談がしやすい環境だと思います。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.9

口コミ投稿日：2017年05月20日

働きがい：子どもたちの笑顔とありがとうが非常に近く、イベント等でやりがい、達成感

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：世界各国から取り揃えた商材はどれも魅力的で、お客様に自信を持ってオスス

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：日頃からスタッフ全員が日報をつけているため、自身の１日の振り返りができ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

1.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：子供と接する楽しみがあり、それが好きであれば楽しい職場と言えます。スタ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】この場所に来てスタッフが関わりを持ち、お子さ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：正社員になるにはまず契約社員で入り、各店舗の店長へ上がらなけ

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会社名	株式会社ボーネルンド
業界	流通・小売（スポーツ用品）
URL	https://www.bornelund.co.jp/
所在地	東京都渋谷区神宮前１−３−１２ジブラルタ生命原宿ビル３Ｆ

従業員数	230名
設立年	1981年
資本金	178百万円
代表者	中西弘子
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社アルペン 3.5 口コミ(2131件)
2		株式会社ヒマラヤ 3.2 口コミ(614件)
3		ゼビオ株式会社 3.0 口コミ(1762件)
4		ＲＥＸＴＨｏｌｄｉｎｇｓ株式会社 2.8 口コミ(618件)

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回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

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