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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】自分で進んで仕事ができる人。受け身な人は評価されにくい環境だと思う。バイタリティがあって変わった人が多い。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月02日

教育・研修：仕事内容は、教えてもらうというよりも見て覚え、空気を読んで行動するこ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2017年10月01日

教育・研修：誰でも入れるからいい人材や経験者があまりいない。やめる人が多い。やめ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年10月02日

教育・研修：1人のチーフが複数のタレントを担当していて、チーフを筆頭に部署内に複

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2017年10月01日

教育・研修：有名なタレントさんが所属している。名前が有名。会社としての売上がいい

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】ケースバイケースです

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】いました

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】早めに現場に出て実

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】様々な提案をさせ、よりいい

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員による自主的な勉強会について】先輩社員たちと勉強会は常

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】積極的に行った上での失敗に対しては寛

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】たくさんありました。

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】とくになか

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：タレントプロダクションだったので、新たに入所してくる新人タレントの教育

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：タレントが成長していく姿を、近くで見れるのがこの仕事をやっていてよかっ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内コミュニケーションについて】活発にしないと、仕事が進まないので自

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践の中でやりながら覚えて行

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【周りからのサポート】自分らしくいられるように、ストレスなく

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】自己プロデュース、仲間やスタッフさん

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】組織が大きな会社だったので、チームごとに

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】強調性があり、柔軟性があり、臨機応変に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】自分のプロジェクトが具現化した時。ゆめが

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会社名	株式会社ＳＴＡＲＤＵＳＴＨＤ．
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	http://www.stardust.co.jp/
所在地	東京都渋谷区恵比寿南１−１５−１Ａ−ＰＬＡＣＥ恵比寿南

従業員数	10名
設立年	1979年
資本金	10百万円
代表者	細野義朗
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社野村総合研究所 3.7 口コミ(1407件)
2		株式会社メンバーズ 3.4 口コミ(1597件)
3		株式会社ミライト・ワン 3.2 口コミ(724件)
4		ブリッジインターナショナル株式会社 3.2 口コミ(525件)

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