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三和エンジニアリング株式会社の成長・働きがいの口コミページです。三和エンジニアリング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを61件掲載中。エンゲージ会社の評判は、三和エンジニアリング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 校正/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年01月04日

成長・キャリア開発:
資格取得の手当はあり、実際にいくつか頂きましたが、仕事中に使う場面はほぼありません。研修もほぼありません。どうしても繰り返しの作業が多く、勉強をしても、それを活かす場面が巡ってくることも少ないので、やりがいやプラスαの仕事は自分で見つけていくというスタンスでいないとやっていけないと思います。逆に言えば、必要最低限の仕事をこなしつつ、余裕のある時だけプラスで仕事を考える、工夫すると言った働き方もできるので、分かりやすいやりがいや働きがいにこだらなければ、社会的な意義もある仕事だし悪くないと思います。

働きがい:
働きがいは自分で作っていかないと、受け身の姿勢では厳しいと思います。

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月17日

教育・研修：研修はかなり多いです。スキルアップになりますし、基本的には研修代は会

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回答者：男性/ 測定機器校正＆計測サポート業務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月19日

成長・キャリア開発:繰り返し作業なので、成長は、難しいと感じました。働きがい:毎

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：現在、中途採用でモバイルエンジニア(携帯基地局の監視業務)を募集してい

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：個人の裁量が大きく、色々な仕事を任せてくれる為、幅広い知識と経験が身に

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】新しい仕事に挑戦出来ません。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】全然ない。出向先に当社メ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】出向の多い会社なので上司に会う

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】アドバイスとかありま

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】教育などそこにいる

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しい仕事にチャレンジできる機会】チャレンジなんてないよ。みんなずっ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【自身の目標となる同僚・上司の有無】いませんし、ないです。一

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】たまにありますが

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】当社はまったく成長させる気

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】全然してもらえません。だって先

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】既存のお客にしか興味がないのでチャレン

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】共有なんてありません。そもそ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】言いにくい。理由として上司になかなか会

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】この会社でのやりがいなんて

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社による社員の成長支援について】全然です。自分で何とかし

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】失敗するほどすごい仕事を任せられたこ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社主催の講習会・セミナーについて】ありますがまったく役に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などのスキルが身につく環境か】PCスキルのみ身に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員による自主的な勉強会について】ありますがまったく役に立

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】まったくあ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰の役に立っていると感じるか】ユーザーに関わって仕

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】責任ばかりで給料は低

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事のやりがいを一言で言うと】この会社でのやりが

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰にどんなとき感謝されるか】ユーザーに関わって仕

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】特にないのが当社のすごいところ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの知識・スキルが身につくか】特にないです

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】いません

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会社名	三和エンジニアリング株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.sanwa-eng.co.jp
所在地	東京都渋谷区南平台町４−１１南平台ツイン

従業員数	210名
設立年	1978年
資本金	60百万円
代表者	末光悦子
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(4182件)
2		千代田化工建設株式会社 3.6 口コミ(523件)
3		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1267件)
4		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1462件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1145件)

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