口コミ248件
年収・給与33件
求人7件
フォロー数48人

株式会社インテリックスの平均年収は508万円、年収範囲は250～700万円です（33人の正社員の回答）。

株式会社インテリックスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを33件掲載中。

株式会社インテリックスの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
508万円	250~700万円	33人

（平均年齢34.5歳）

回答者の平均年収	508万円
回答者の年収範囲	250~700万円
回答者数	33人

（平均年齢34.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	543万円（平均年齢34.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	400万円（平均年齢30.6歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	400万円（平均年齢36.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	433万円	600万円	6人
30~34歳	479万円	600万円	7人
35~39歳	491万円	620万円	7人
40~44歳	685万円	1300万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社インテリックスの口コミを探す

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年06月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	38万円	3万円	50万円

年収	500万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	50万円

給与制度:
地域によって差がある気がする。
やはり関東圏の方が高い。
地域店はグロスが低いのでなかなか難しい面もあるが稼いでる人がいないわけではない

評価制度:
実力主義のところもあるが年功的な部分もあると思った。役職が高いからと言って実力あるというわけではない。新卒や中途新人でも稼いでる人は稼いでる。実力主義ではあると思います。

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 人事

2.2

口コミ投稿日：2023年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	35万円	0万円	50万円

年収	450万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:営業職以外のメンバーは、昇給・昇格・賞与が多いわけではなく、昔ながらの

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

評価制度:完全に実力主義。利益出せる営業でないと働いていけない。当たり前だが。最

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	2万円	50万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	50万円

給与制度:基本給の昇給は微々たるもの。基本的にはインセンティブで稼ぐ形となる。一

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回答者：男性/ 法人営業（仕入営業）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1300万円	--万円	--万円	--万円

年収	1300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：年2回の賞与は基本給1か月分＋半年間の売上成績に対するインセンティブが

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年12月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	450万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	450万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:基本給等は他社に比べて高め。そこそこ数字を作れてる程度では物足りなさが

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ リノヴェックス事業部/ 係長

2.8

口コミ投稿日：2024年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	40万円	5万円	50万円

年収	680万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	50万円

給与制度:成果主義、インセンティブ、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年04月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:他社と比較して新卒の給料は良い方だと思います。またある程度年次が上がれ

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	4万円	60万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	60万円

給与制度:基本賞与は基本給2カ月分他に営業社員は成績に応じてインセンティブがつき

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回答者：男性/ マンション一室の仕入れ営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年12月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	24万円	3万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	87万円

給与制度:手当は上限三万。（種類によって金額は異なる）評価制度:実力主義、だがギ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:安定して働ける。手当も充実してると思う。評価制度:きちんとそれぞれの仕

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年08月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:上場しているだけあって細かく決められている。昇級も目に見てわかるのは嬉

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回答者：女性/ 管理職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年03月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業は明確な数字があるので、やった分に対してこれだけもらえる、というの

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2020年06月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:売り上げに対する歩合のレート還元率を確認した方がいいかもしれません。ボ

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回答者：男性/ リノヴェックスマンション事業部/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年12月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	28万円	0万円	40万円

年収	380万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:営業職は「基本給1ヶ月分＋インセンティブ」。半期ごとに成績評価を行い、

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回答者：男性/ 情報システム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年12月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	--万円	--万円	--万円

年収	700万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:一般的な会社と変わらないと思う評価制

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：買取再販はやればやるだけといった制度ではある。その他の非営業の部署は中

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：社長の鶴の一声で結構物件買えてしまうので、努力と給与がリンクというより

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は平均以上です。中途採用でも年齢給は年齢通り支給されます。賞与は実

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：無理な目標設定は無く、実績に応じてしっかり評価してくれる会社です。基本

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：明確な数字目標があり分かりやすい、ただ時折それが意味をなさない時が多い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：数字ありきの実力勝負の会社納得できる方、コミュニケーションが上手な人に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：複雑な給与システムを導入して、成績とその他の面に増減があり、中でも減に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月12日

評価制度：やった仕事量に対するフィードバックがもう少しあると、よりやりがいに繋が

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月12日

給与水準：不動産買取営業として、数字をやればやるほどボーナスに反映されるのはとて

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月12日

給与水準：物件の責任を負う事、休日も電話対応等もあり、気の抜けない状況です。その

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月19日

給与水準：営業は数字をやれば稼げる給与体制になっており、当たり前ですが、やらなけ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：営業は、成績に応じてなので、何年も０の人もいます。稼げるときと稼げない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月19日

給与水準：自分の頑張次第では稼げる会社です。休みも自分のスケジュールに合わせ取得

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：営業は成績に応じての賞与（歩合）なので、貰える時はもらえますが、０の時

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月19日

評価制度：営業系とは違い、処理件数が明確に反映される仕事ではないので、評価のされ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2016年04月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給が業界の中では高い方であり、それに毎月の営業成績の手当てがつくの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年02月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：この会社に悪い所を探す方が難しいと思いました。営業を取ったら取った分イ

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株式会社インテリックスの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月30日

福利厚生:確定拠出年金制度前払い退職金従業員持ち株制度オフィス環境:休憩スペース

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回答者：女性/ 管理職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年03月25日

福利厚生:退職金制度はありませんでした。社員の持株会制

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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会社名	株式会社インテリックス
業界	不動産・建設（土地活用）
URL	https://www.intellex.co.jp/
所在地	東京都渋谷区渋谷２−１２−１９東建インターナショナルビル１１Ｆ

従業員数	232名
設立年	1995年
資本金	2254百万円
代表者	俊成誠司
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社インテリックスの平均年収は508万円、年収範囲は250～700万円です（33人の正社員の回答）。

株式会社インテリックスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを33件掲載中。

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4		東建コーポレーション株式会社 3.2 口コミ(4948件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	543万円（平均年齢34.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	400万円（平均年齢30.6歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	400万円（平均年齢36.7歳）

株式会社インテリックスの年収・給与｜エンゲージ会社の評判

株式会社インテリックスの年収データ

職種別平均年収

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年収分布

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株式会社インテリックスの年収・給与についての口コミ

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員