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医療法人財団東京勤労者医療会の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2025年01月15日

回答者： 女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2025年01月15日
女性の働きやすさ:
管理職は女性も多く、やる気や実力があり上司から信頼されていると若いうちから管理職などの役職を任されます。女性は産休・育休も取りやすく、希望すれば負荷を軽減した仕事を与えてもらえます。ただ女性が大多数を占める環境なので、人間関係はどこの部署もなかなか難しいです。

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口コミ投稿日：2024年05月23日

回答者： 女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年05月23日
女性の働きやすさ:女性の管理職が多い
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口コミ投稿日：2023年09月26日

回答者： 男性/ 理学療法士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ リハビリテーション部/ なし

2.0
口コミ投稿日：2023年09月26日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので女性管
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口コミ投稿日：2022年10月21日

回答者： 女性/ 薬剤師/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年10月21日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすいです。女性の管
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口コミ投稿日：2018年12月18日

回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日
女性の働きやすさ：育休などもあるし、短縮労働時間制度もあるから働きやすさはあると
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口コミ投稿日：2022年01月16日

回答者： 女性/ 人事/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日：2022年01月16日
女性の働きやすさ:産休や育休は通常通り取ることができ
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