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株式会社パソナグループの入社前とのギャップ
3.4

株式会社パソナグループの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社パソナグループで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1571件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社パソナグループへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年08月16日
口コミ投稿日:2023年01月22日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2025年02月03日
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年02月01日
回答者: 女性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2024年08月13日
回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年02月14日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2022年06月13日
回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2025年01月09日
回答者: 女性/ テクニカルサポート、ヘルプデスク、サポートエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
1.8
口コミ投稿日:2022年07月09日
回答者: 女性/ サポートセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 官公庁事業部/ チームリーダー
2.7
口コミ投稿日:2023年09月12日
回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 西日本支社 大阪支店
2.2
口コミ投稿日:2025年02月16日
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2024年04月15日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年08月29日
回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2024年11月22日
回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2024年12月20日
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年06月01日
回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2024年02月08日
回答者: 女性/ 派遣コーディネーター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2023年01月27日
回答者: 女性/ 派遣コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年05月21日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年03月28日
回答者: 男性/ 広報担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業開発部
1.8
口コミ投稿日:2022年07月19日
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年07月10日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 顧問紹介/ 一般
3.5
口コミ投稿日:2023年11月29日
回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年01月21日
回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材紹介事業本部
3.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部/ 課長
4.3
口コミ投稿日:2021年06月16日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2021年01月06日
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年03月31日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ メンバー
2.6
口コミ投稿日:2021年09月10日
回答者: 男性/ 自動車技術/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2020年10月08日
回答者: 女性/ 貿易実務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2021年08月10日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ メンバー
2.6
口コミ投稿日:2020年11月24日
回答者: 女性/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2020年09月05日
回答者: 女性/ 旅行事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.2
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3.5
東京都千代田区岩本町3−4−6トナカイタワーズビル6F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ その他テレビ、映像、音響、芸能、イベント系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デジタイズ事業部/ 一般社員
入社理由:映像の勉強をしていたので、その知識を活かせる職につきたかった...
続きを見る
2.6
香川県高松市太田上町410−1
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ スタートアップ作業者/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:海外出張では色々な国に行けるかと思ったが、ほぼ中国(たまに韓...
続きを見る
2.9
愛知県名古屋市中区錦2丁目19-19広小路センタープレイス 10F
人材・教育・人材サービス
3.3
東京都渋谷区恵比寿西1−7−7EBSビル5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:派遣先によりますが、研修などなく入社後、即戦力を求められます...
続きを見る
3.1
東京都千代田区霞が関3−2−1霞が関コモンゲート西館24F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ SEサービス部社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 北海道支部/ チームリーダー
入社時の期待と入社後のギャップ:経営陣が点々と変わる事です。...
続きを見る
2.8
東京都千代田区鍛冶町1−8−3神田91ビル7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 仕分け/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:繁忙期が忙しい。突発的な残業が発生する、またトラブルによる作...
続きを見る
3.7
東京都品川区上大崎2−15−19MG目黒駅前ビルROOM313
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 携帯販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:休日が実質的には無くなることもあるのが困る。また、土日休みも...
続きを見る
3.4
東京都新宿区西新宿7丁目7-26 ワコーレ新宿第一ビル 1003
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていた以上に配属後は会社との連絡が取れなかった。働きなが...
続きを見る
4.2
大阪府大阪市北区堂島浜1−4−19マニュライフプレイス堂島4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりも社員同士が仲がいいです。年齢の幅関係なく、関...
続きを見る
2.6
東京都中央区八丁堀2−7−1八丁堀サンケイビル9F
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:当初は転勤が無いとのことでしたが、私が配属された部署は一ヶ月...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社パソナグループの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 女性/ 財務経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
人材サービスの会社と思い入社しましたが、今は既存のビジネスに加えて淡路島や関西万博関連の観光業に力を入れている会社です。社会情勢等に合わせ事業を変えることは企業が存続するために必要かと思いますが、地方創生関連の事業は未だ収益化が出来ておらず、建設した複数の建物の維持管理もこれから課題になっていくのではと思います。主に淡路島にエンターテインメント、飲食、宿泊関連の施設が多く、関西万博が開催されることもあり、これからますます増えていくのではと思います。