回答者: 男性/ カラオケ業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
現場の店舗営業に携わっている者は規定の公休日数を取得できていないことが多い。
アルバイトの人員が足りなければ自身でシフトを埋めなくてはならない。
また、人員が足りていても売上が足りなければ人件費をその都度削られてしまう為アルバイトのシフトを削ってまで自身がシフトインしなければならない状況となる。
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
回答者:正社員38名
回答者:正社員38名
総合評価:3.3
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総合評価(営業系):3.6
回答者:正社員10名
総合評価(企画・事務・管理系):3.3
回答者:正社員10名
株式会社鉄人化計画の総合評価は3.3点です(38人の正社員の回答)。株式会社鉄人化計画で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを351件掲載中。
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
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440万円 | 250~700万円 | 40人 |
(平均年齢34.6歳)
回答者の平均年収 | 440万円 |
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回答者の年収範囲 | 250~700万円 |
回答者数 | 40人 |
平均年収・年収範囲は、当該企業で就業経験のある方を対象としたアンケートを基に、有効な回答かつ、雇用形態が正社員の回答から算出しております。
当サイトに投稿いただいた時点の回答に基づいており、実際の年収とは異なる可能性があります。
(平均年齢34.6歳)
職種 | 平均年収 |
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営業系 (営業、MR、営業企画 他) | 495万円 (平均年齢33.5歳) |
企画・事務・管理系 (経営企画、広報、人事、事務 他) | 463万円 (平均年齢35.4歳) |
販売・サービス系 (ファッション、フード、小売 他) | 399万円 (平均年齢34.5歳) |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
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株式会社鉄人化計画の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社鉄人化計画の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
住宅補助、退職金はない。
ストックオプションあり。
オフィス環境:
店長職の場合、勤務地が頻繁にかわる。
大抵の店舗が都内主要駅徒歩圏内のため、立地としては良い。
ただし神奈川や千葉の店舗に異動になると、場合によっては通勤に2時間近くかかる場合もありうる。
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