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MEDCommunications株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年05月01日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会大
風通しも良いのでは?他の会社を知らないので何ともいえないが、、、

組織体制・コミュニケーション:
上司、先輩とのコミュニケーションの機会は非常に多い。

ダイバーシティ・多様性:
男性の方が多いが女性社員も増えている。国籍の異なる方はほぼいらっしゃらない。

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リフォーム/ 社員

3.9
口コミ投稿日:2024年12月12日
企業カルチャー・社風:チャレンジする期間はかなりある。風通しは支店の方針次第で合
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月01日
企業カルチャー・社風:風通しが良く、挑戦を良しとする社風。社長はよく管理職に対し
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月02日
企業カルチャー・社風:目標となる数字はノルマとして押し付けられるものではなく、自
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月18日
企業カルチャー・社風:トップダウンな感じがすごい良くも悪くも体育会系なので合わな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は抜群にある会社だと思う。主体性がある方にはか
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月31日
組織体制・企業カルチャーの満足点:営業は完全に数字で見られるので給与面は頑張れば
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月19日
企業カルチャー・社風:体育会系の仕事場です。声を出す、挨拶をしっかりする、時間を
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リフォーム/ 社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月22日
企業カルチャー・社風:風通しもよく、手厚い。捉え方次第で大きく変わる組織体制・コ
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月23日
企業カルチャー・社風:支店によって様々仲はいい方だと思う自分のいた支店は仲が良か
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回答者: 男性/ 既存営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月28日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はとても多いです。失敗などもさせて経験など多く
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月20日
企業カルチャー・社風:会社を通して人はいいと思います。朝から朝礼などをしており昔
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ チーフ

3.3
口コミ投稿日:2022年12月17日
企業カルチャー・社風:新卒や若い方が多い。若いパワーのある会社社風は体育会系。付
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月22日
企業カルチャー・社風:古風な営業会社の雰囲気を残しながら最近は新卒採用に力を入れ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月26日
企業カルチャー・社風:体育会系の会社なので、朝礼で毎日20〜30分間社訓などを大
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年06月11日
ダイバーシティ・多様性:良いところを伸ばそうとしてくれる人が多く、自分自身の強み
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回答者: 男性/ 建設/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月17日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多いと思います。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月29日
企業カルチャー・社風:月々目標達成に向けて自分で決めた数字に向かって挑戦していか
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年07月15日
組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲はかなり良いです。上司も良い方ばかりで
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年02月26日
企業カルチャー・社風:基本体育会系です元は掃除機、浄水器などの訪問販売が資本の会
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年04月13日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションはかなり活発なほうです
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月07日
組織体制・コミュニケーション:支店内の上司や同僚、後輩だけではなく、ほかの支店と
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年04月22日
企業カルチャー・社風:食事会や社員旅行といったイベントがたくさんあり、仕事以外で
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回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年02月01日
企業カルチャー・社風:売上など数字的な結果と同時に人柄や人間性を重視する会社です
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年04月27日
企業カルチャー・社風:和気あいあいとしていて仲間意識が強い。チームで動く仕事もあ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年03月09日
企業カルチャー・社風:チームみんなで協力して結果を出す仕事も多く風通しは良いと思
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月05日
企業カルチャー・社風:体育会系、礼儀礼節に厳しい、上下関係はしっかりしている休み
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年10月25日
企業カルチャー・社風:昭和なアットホームな職場です。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工務部/ 一般社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月11日
企業カルチャー・社風:・典型的なトップダウン型・精神論で考え
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月03日
企業理念の浸透:毎年、社員全員に手帳が配られており、その中には企業理念はもちろん
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月10日
企業文化・社風・組織体制:職場の雰囲気は和やかだと思います。もちろん営業がメイン
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住環境サービス/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年08月08日
企業カルチャー・社風:新卒で入社した人間は優遇される。支店長のキャラクターによっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:上司、部下問わず、支店単位で、意見をぶつかり合える環境
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】数字が出ている営業マンに直接電話して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:支店により、かなり違いがあるように思われる。支店が嫌で
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