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日本生活協同組合連合会の成長・働きがいの口コミページです。日本生活協同組合連合会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを242件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日本生活協同組合連合会への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 専門的・技術的職業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年08月24日

成長・キャリア開発:
コープ商品は生活にかかわる全ての商品（特に食品がメインですが）を取り扱うため、総合商社で色々な経験をしたい人には向いていると思います。逆に一つのことを極めるスペシャリストを目指す人には向いていない職場です。

働きがい:
コープ商品という組合員から支持された商品の開発に携わることが出来ることが働きがいを感じると思います。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月08日

成長・キャリア開発:短期間でのジョブローテーションがあることから、資格やスキル、

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回答者：女性/ その他出版、印刷系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2024年07月27日

成長・キャリア開発:成長は見込めない。同じ作業を繰り返す単調な仕事。研修なども特

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回答者：男性/ 商品/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年08月02日

成長・キャリア開発:研修、学習会大好きな組織働きがい:役にたつ知識は得られるとは

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回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月17日

成長・キャリア開発:外部サービスの通信講座を、年間３口座まで受講できる制度があり

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回答者：男性/ 商品開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長

3.3

口コミ投稿日：2023年09月26日

成長・キャリア開発:資格の取得には補助もあり、成長意欲の高い人はある程度満足でき

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回答者：男性/ 商品/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年12月13日

成長・キャリア開発:研修、学習会は

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年02月28日

成長・キャリア開発:成長は期待できない。新しい職場環境を求めた方がいい。働きがい

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年10月27日

成長・キャリア開発:研修等の取組は行っている。資格関連の支援制度はほとんどない。

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回答者：男性/ 商品部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年10月24日

働きがい:COOP商品の業務は組合員の暮らしに直結します。私は2つの部署を経験し

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回答者：男性/ 商品開発/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年07月17日

成長・キャリア開発:とても満足しています。仕事を楽しく、面白く、今後も発展してい

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年11月22日

成長・キャリア開発:色々あるはあるがかたちのみ働きがい:安定はしているが、受け身

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回答者：女性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年02月23日

成長・キャリア開発:全て何かしら活きると思う。働きがい:組合員さんの声が届くと、

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月19日

成長・キャリア開発:研修は多かったです。ジョブローテーションがあるので、色々な職

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月13日

成長・キャリア開発：部署や上司によりまったく異なるが、今の部署では自分の裁量やペ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2016年03月13日

働きがい：組合員組織の独特な流通形態が他量販店にはないロイヤリティを形成させてお

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2016年03月13日

働きがい：事業展開しているのが生協法という法律の制約の関係で国内だけなので、景気

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：個人の裁量、責任が曖昧な部分が多いです。特に営業職では“実地で覚えろ”

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】異動を重ねれば経験の幅は広がるかもしれ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】そこまでキャリアアップを目

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：研修・教育の内容については色々とありますが、対応としては個人任せにな

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年02月16日

成長・キャリア開発:戦略のない人事配置で成長につながらない働きがい:全国に商品を

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】配属してすぐはOJTで引き継ぎがありま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】方針を決定していく基となるデータ分析に携わってい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人での仕事が多いです

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】意見は求められますが、それをどうす

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】たまに内部研修という形で勉強

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】話法研修、業務知識研修。座学、ロ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】「女性部」というのがあり、定期的な勉強

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】なじめます。私のまわりは中途入社が多く、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】進めやすいです。女性が多く、意見も言いやすく上司も部下

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】大まかな会議は上司が決めますが細かい取

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事が多いです。一応チームとい

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】こちらがしっかりプレゼンしたらチャ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】商品を企画し、発注するグループやカタログ誌

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生活協同組合コープこうべ

3.2

兵庫県神戸市東灘区住吉本町１−３−１９

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生活クラブ生活協同組合

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埼玉県川口市小谷場２０６

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

教育・研修:必要だと申告すると、年齢や経験に関係無く提案することができ、... 続きを見る

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全国大学生活協同組合連合会

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東京都杉並区和田３−３０−２２大学生協会館

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

働きがい:【スケジュールの決め方について】スケジュールは基本的に上司が... 続きを見る

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生活協同組合おかやまコープ

3.0

岡山県岡山市北区奉還町１−７−７

流通・小売・生活協同組合

回答者：回答なし/ 地域担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

成長・キャリア開発:資格手当、研修制度ある働きがい:組合さんとの会話で自分が役に... 続きを見る

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会社名	日本生活協同組合連合会
業界	流通・小売（生活協同組合）
URL	https://jccu.coop/
所在地	東京都渋谷区渋谷３−２９−８コーププラザ

従業員数	1062名
設立年	1951年
資本金	9199百万円
代表者	土屋敏夫
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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