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株式会社nobitelの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託

回答者: 女性/ ホテル/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月07日
勤務時間・休日休暇:接客業なので基本平日休みです多様な働き方支援:副業する余裕が
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回答者: 男性/ トレーナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月17日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日制でした多様な働き方支援:副業禁止か可能なのかは
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回答者: 男性/ Dr.ストレッチ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年10月18日
勤務時間・休日休暇:完全2日制です多様な働き方支援:副
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回答者: 女性/ ストレッチトレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年01月26日
勤務時間・休日休暇:平日で二日間まるまる休みがもらえるだが労働に対しては休みがた
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回答者: 女性/ ストレッチトレーナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はとても長く、月の残業時間もとても長いです。ただ、残
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月11日
多様な働き方支援:リモートワーク、早帰り(時短業務)は基本的に出来ません。副業は
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月07日
勤務時間・休日休暇:基本的に週休2日はちゃんと取れますし、取らせる方向で会社も動
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年02月10日
勤務時間・休日休暇:子供を出産して時短勤務になりましたが快く環境を整えてもらいま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
勤務時間・休日休暇:週休2日ではあるが、完全週休2日制ではないので出勤せざるを得
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は1日約10時間。拘束時間は12時間くらいが多いと思
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月12日
勤務時間・休日休暇:週休2日だが、マネージャーは週休1日の激務。身体が心配になる
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回答者: 女性/ トレーナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
勤務時間・休日休暇:実働時間は8時間ではありません。固定残業分もシフトに含まれて
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回答者: 回答なし/ トレーナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月09日
勤務時間・休日休暇:トレーナー職だと肉体労働になるので、体力がないと厳しいです。
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回答者: 女性/ コアバランスストレッチトレーナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月21日
勤務時間・休日休暇:週休2日しかなくて土日のお休みが理由がすごいない限り取りづら
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回答者: 女性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ストレッチトレーナー

3.7
口コミ投稿日:2020年10月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、前よりすごくよくなったと思いますが、これがあと1
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回答者: 男性/ その他販売・サービス系/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月23日
勤務時間・休日休暇:有休は取れるが、その配属先によっては、取りづらいところもある
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回答者: 男性/ Dr.ストレッチ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年09月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に長い週2日だけ有給はとりやすい多様な働き方
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回答者: 女性/ リラクゼーションサロン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年06月14日
勤務時間・休日休暇:店舗スタッフはシフトです。集合施設にある店舗は、他店よりも早
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月27日
社内制度:社内のF1GPという一年に一度行なわれる大きなイベントがあります。一年
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、早番・遅番等でわけられているが、店舗によってバラ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月06日
勤務時間・休日休暇:お店によって勤務時間は異なります。例えば商業施設に入っていて
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月07日
勤務時間・休日休暇:週休2日はありましたが、勤務時間が長く当時仕事で身体を壊して
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
勤務時間・休日休暇:サービス残業が多くてやばい。だからといって、残業代つくわけで
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
勤務時間・休日休暇:年間休日が少ないです。お盆、GW、年末年始などの長期休暇がな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月20日
勤務時間・休日休暇:最近は働き方改革という時代なので週休2日を推奨してます、が、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
多様な働き方支援:仕事内容に関してはかなりハードではあるがスキルアップにはつなが
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
社内制度:年に一度の表彰イベントはアツい。100店舗以上の店舗のNO.1を決めた
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
勤務時間・休日休暇:基本的には週休2日です。年末年始は休みがないですし、休日は絶
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】1ヶ月から2ヶ月にかけて、細かく分かれ
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回答者: 男性/ トレーナー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年02月27日
勤務時間・休日休暇:拘束時間が長く自分の身体を酷使する割に、都内での賃金として2
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
勤務時間・休日休暇:本社勤務の人は月100時間超えてる人もいました。かなり疲労困
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
社内制度:基本的な制度はあるから問題ないと思います。ただ店長によっては、有給が取
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
勤務時間・休日休暇:残業代は出ない。研修、勉強会、練習会がよくある。個人のスキル
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
社内制度:インセンティブはあるが結局のところ、ボーナスがない為周りの同年齢の人た
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
勤務時間・休日休暇:やっと勤務時間、残業時間を本部が管理して少しずつ前よりも働き
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