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株式会社アワーズの社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
58件株式会社アワーズの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社アワーズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを58件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社アワーズへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年04月30日
口コミ投稿日：2024年04月30日
回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2024年05月04日
回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2024年10月28日
回答者： 女性/ その他専門サービス系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2023年11月17日
回答者： 回答なし/ 飼育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2021年12月15日
回答者： 男性/ 飼育員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2024年03月08日
回答者： 女性/ フード/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年05月19日
回答者： 男性/ 飼育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 飼育部
2.1
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2.9
東京都新宿区歌舞伎町２−４４−１健康プラザハイジア９・１０Ｆ
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企業カルチャー・社風:・組織としては、公的機関の請負らしく、ミスなくソツなく坦々と...
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3.4
東京都豊島区南大塚３−３３−１ＪＲ大塚南口ビル７Ｆ
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回答者： 女性/ セラピスト/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:体育会系の序列があるように感じました。詳しい話を何もしていな...
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3.2
東京都千代田区有楽町１−２−２東宝日比谷ビル５Ｆ
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4.3
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3.5
東京都新宿区新宿５−１７−９新宿野村證券ビル６Ｆ
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回答者： 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:年数関係なく自分のやる気さえあれば挑戦できる環境。意見も言い...
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2.8
東京都中央区日本橋横山町７−１８
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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】本社では基本しっかり１時間休憩は取れるが...
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3.6
千葉県浦安市舞浜１−１
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:上司との面談が定期的に実施されることから、個々の不平不満等を...
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2.3
奈良県天理市長柄町２０７７
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】入社後は昼間の勤務が多い。慣れるまでの前...
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3.4
大阪府大阪市中央区難波５−１−６０なんばスカイオ２３Ｆ
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回答者： 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
ダイバーシティ・多様性:中国の方と韓国の方がアルバイトでいたが、仲良くみんなで働いて...
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2.8
三重県桑名市中央町１−９６
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回答者： 男性/ パチンコ店/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:良くも悪くも現場のトップ次第でした。良い上司の部下だった時は...
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株式会社アワーズの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 総務部総務課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
アワーズで働く社員のSmile（しあわせ）を一番に創っていきたいという企業姿勢があります。テーマパークを運営しているサービス業ではありますが、お客様 つまりゲストのSmileを最初に創っていくという考え方ではなく、ゲストのSmileを創造する源である社員がSmileであることで、より沢山のゲストにSmileを創ることができるという考え方を大切にしている企業です。
ダイバーシティ・多様性：
障がいのある子どもとそのご家族をパークに無料招待する「ドリームデイ・アット・ザ・ズー」の開催や、関西各地でのレインボーフェスタ協賛をはじめとした地域への貢献などの取り組みが評価され、企業のダイバーシティ&インクルージョンを評価する認定制度「D&I AWARD2023」において認定最高ランクの「ベストワークプレイス」に3年連続認定いただいた実績があります。
企業理念「こころでときを創るSmileカンパニー」をもとに社員、ゲスト、すべての人が輝く自己実現の舞台を創造しており、また、国籍、人種、年齢、性別、障がいの有無、言語、思想、宗教、性的指向や性自認、性表現などの多様な背景や価値観を相互に尊重し、だれもが輝く多様な働き方を推進している企業だと感じます。