回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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600万円 | 37万円 | 10万円 | 150万円 |
年収 | 600万円 |
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月給(総額) | 37万円 |
残業代(月) | 10万円 |
賞与(年) | 150万円 |
入社後数年で昇格試験の受験対象となる。評価が悪ければ受験対象にはならないが普通にやっていれば5年目までには受験資格が得られているように思う。チーフに登用されるにはこの試験に合格する必要がある。合格後は基本給がアップする。チーフに登用されれば更にチーフ手当も支給される。
昇給・昇進スピード:
昇進スピードは部門によって格差がある。配置社員数の少ない部門ならば早くチーフになれるし、層が厚く30歳を過ぎてようやくチーフになれる部門もある。また、最近では本来なら試験に合格しなければチーフや店長になれないはずが試験をパスせずにチーフや店長になる人がいる。かと思えば試験は受かったのに担当のままチーフ業務をしている人もいたり、業務遂行能力がある若手には試験受験対象になる前に担当のままチーフ業務をさせたり。
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回答者: 女性/ 担当/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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