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株式会社オープンハウス・ディベロップメントの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年05月24日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社だと思います。女性は男性と違って、一
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回答者: 男性/ 建設事業部 建設部 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年07月28日
女性の働きやすさ:産休・育休等が完備されていると聞いている。社内の雰囲気はよく女
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回答者: 女性/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月02日
女性の働きやすさ:体育会系なので、運動系の部活に入っていた方なら少しは働きやすい
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回答者: 回答なし/ 開発事業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月03日
女性の働きやすさ:バックオフィスは働きやすい環境だと思う。営業職は、厳しいと思う
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 買取再販

4.1
口コミ投稿日:2022年02月17日
女性の働きやすさ:成績をあげられれば時短勤務で働いている人もいたが、短い時間でみ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年05月01日
女性の働きやすさ:男女平等実力主義の会社なので女性でも昇
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回答者: 男性/ 新入社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年05月19日
女性の働きやすさ:女性で働いている人はお
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 渋谷

3.5
口コミ投稿日:2021年05月27日
女性の働きやすさ:女性にも男性にも平
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月28日
女性の働きやすさ:女性には優しい会
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月27日
女性の働きやすさ:働きにくいと思
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年07月03日
女性の働きやすさ:女性だから役職がつきにくいと言ったこともないが、女性だから優遇
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月06日
女性の働きやすさ:働きやすいというか、女性でもどんどん出世し上に行ける風潮はある
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月06日
女性の働きやすさ:体育会系の人でも、ストレス性が違うので、メンタルが耐えられない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月02日
女性の働きやすさ:女性は働いてる方はちらほらいます。ただ、プライベートはないよう
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年06月25日
女性の働きやすさ:結婚するまではいいと思いますが、家事と育児との両立は不可能だと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年06月18日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさを推進しているチームがある女性の比率も増えてき
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月23日
女性の働きやすさ:実力があれば上がれます。休暇は取りにくいです。育休を取ってる方
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月27日
女性の働きやすさ:近年の働き方改革で大分変わってきているのではないかと思う。在籍
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
女性の働きやすさ:部にはよるが、女性が多いところもあり、若い女性がやりがいを求め
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
女性の働きやすさ:部によるが、時短勤務という制度はないため、女性にありがちな体調
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
女性の働きやすさ:就業時間が長いため、時短の方は肩身が狭いです。長い時間働いてい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
女性の働きやすさ:男性に比べると比較的優しく、(上司によるかもしれませんが)休み
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月20日
女性の働きやすさ:とても休暇が取りやすいです女性男性関係なく休みというものがしっ
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
女性の活躍・女性管理職:女性採用を推奨していただいているのですが、業務がなかなか
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年02月19日
女性の働きやすさ:女性でも結果を出せば、管理
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
女性の活躍・女性管理職:設計の女性があまりに多くて驚きました。産休あけの方も日々
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月07日
女性の働きやすさ:女性の営業マンは少
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月25日
女性の働きやすさ:女性管理職もいるので比較的働き
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回答者: 男性/ 建築設計/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2025年01月08日
女性の働きやすさ:女性の管理職がいるが、多
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.9
口コミ投稿日:2023年12月19日
女性の働きやすさ:営業に関しては意外と女性の活躍が目まぐるしく、それも成果に見合
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回答者: 女性/ 建設事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月02日
女性の働きやすさ:男女差別ない評価制度なため、女性でも平等に評価される。育休産休
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員/ 建設事業部/ なし

4.9
口コミ投稿日:2023年11月09日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい環境だった。理解ある上司だったため相談などもし
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回答者: 男性/ 仕入れ/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月20日
女性の働きやすさ:女性社員も多く、営業やいろいろな部署で女性社員が活躍しているの
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