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シンフォニーマーケティング株式会社の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年03月23日

回答者： 男性/ インサイドセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年03月23日
勤務時間・休日休暇:
部署次第で大きく異なる。ただしこの数年で大きく改善された印象。現在は超過手当についても正確に把握する動きになっており発生する場合はきちんと支給される。また一定年数働いた方については現金支給の上数日休みを得ることが可能。

多様な働き方支援:
部署次第だがリモートワーク、フレックス勤務可能。

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口コミ投稿日：2018年11月15日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日
勤務時間・休日休暇：良くも悪くもチームワークを重視しています。見なし残業時間が管
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口コミ投稿日：2018年11月15日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日
勤務時間・休日休暇：体調管理も仕事のうちという考え方なので、勤務時間中でも、会社
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口コミ投稿日：2017年09月01日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月01日
勤務時間・休日休暇：毎月、1回社員全員で社内で癒し会のようなものが業務終了時刻後
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口コミ投稿日：2017年09月01日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月01日
多様な働き方支援：土日は休めるが、平日は９時まで残業は試用期間でも当たり前のため
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口コミ投稿日：2017年09月01日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月01日
多様な働き方支援：朝の朝礼当番や夕方のゴミ当番があったりするので定時での帰りはま
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口コミ投稿日：2019年01月07日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日
勤務時間・休日休暇：部署によっては女性でも月間40から50時間しているところもあ
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口コミ投稿日：2019年01月07日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日
勤務時間・休日休暇：残業は多いです。正社員ではなく派遣社員なら相当稼げますが、基
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口コミ投稿日：2019年01月07日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日
勤務時間・休日休暇：私は比較的残業の少ない部署であったため気になりませんでした。
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口コミ投稿日：2022年10月06日

回答者： 女性/ セールス/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年10月06日
勤務時間・休日休暇:当時は、定時で上がられる方はいませんでした。また、当番制で定
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口コミ投稿日：2024年02月10日

回答者： 女性/ セールス/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2024年02月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、間接部門は定時始まり、定時終了でした。営業系の部
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