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株式会社リードクリエイトの女性の評判・口コミページです。株式会社リードクリエイトで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを51件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社リードクリエイトへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月06日

成長・キャリア開発:
企業に対しての研修になるので、働くだけで自分自身の意識も向上され、学ぶ事が多い。
自身への研修も充実していた。

働きがい:
企業への研修となるため、知識がとにかく必要となる。
研修の内容も自分にもためになることが多く、やりがいは感じられる。

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月06日

企業カルチャー・社風:入社直後から案件も任せてもらえるので挑戦する機会は、多用に

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:仕事内容にはやりがいを感じられたし、人間関係も良

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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口コミ投稿日：2023年09月06日

勤務時間・休日休暇:残業がとにかく長かった。土日の研修で立ち会いが必要であれば休

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】さきほど述べた、研修内容を含

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】上司からは、メールで労いの内容であった

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップを目指せる環境か】知識が果てし無く必要とされるため、在

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】知識が果てし無く必要とされ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長く働いていける環境か】やりがいがあった。人間関係が良好で、業務内容

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】感じる。業務内容が毎日違う。自分でかん

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】行きたい部署があったら、それを叶え

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】アセスメント。 IB評定。社長が講義をす

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】アセスメント。 IB評定。社長が講義をする、組

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月06日

女性の働きやすさ:女性も多く、産休は取りやすい。本人さえ頑張れば、実力は認めても

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】高い。また、能力ある人材の集まりな

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口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【事業内容、強み、他社との違い】業界が狭いので、競合会社は絞られ、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】主にチームでの仕事。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】クライアントやコンサルタント講師から褒められたり

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来性について】厳しい業界だが、上手くグローバルに進出で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働ける環境か否か】長く働ける環境にはない。平均勤続年数は長い

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率や消化促進施策】消化率は30％程度。とる人は消費しき

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【プライベートも大切にできる環境か否か】プライベートな時間は平日に関し

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【休日日数について（月間の休日日数）】月の休日は不十分。基本的には土日

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法】有給休暇は比較的取れる。事前に周囲に

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】会社の事業内容からも研修は非常に多

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】入社後にOJTの他、新入社員研修があっ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減に向けた制度・取り組み】試みは何度かあったが成功しなかっ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【子育て支援制度について】法律にて定められ

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社リードクリエイト
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	https://www.jp-leadcreate.com
所在地	東京都渋谷区渋谷３−５−１６渋谷三丁目スクエアビル８Ｆ

従業員数	80名
設立年	1996年
資本金	100百万円
代表者	赤塚義和
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エイジス 3.3 口コミ(628件)

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