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株式会社バリューHRの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 請求事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前の面接では、Excelの知識はそれほど深く聞かれませんでしたが、会社がオートメーション化を推進していることもあり、関数の知識が無いと仕事になりません。また、マクロが出来る方は重宝されますが、給与に繋がっている感覚は無く、いいように使われているようにしか感じません。マクロのスキルがあれば、もっと良い給与の会社に勤めた方がいいかもしれません。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月29日
入社理由:病気になる前に健康診断で防いで保険料の削減につなげるということは、高齢
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:健康診断や特定保健指導など、専門的な知識が最初か
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回答者: 女性/ 健診CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:定期的な昇給はない。契約内容を事前の相談なしに変
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:賞与がないため、どんなに働いても還元があるように
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回答者: 女性/ 健康保険組合スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:賞与があると思った
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年05月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にない。思った通りの自由
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年09月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:OJTといっても、専門的すぎて覚えるのが大変。社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月26日
入社理由・入社後の印象:成長性を感じた。また、育成など指導についてもチーム力もあ
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回答者: 女性/ データ入力/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年09月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像通りだっ
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップもなく、聞いていた話通りです。そのため早
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入社時の期待と入社後のギャップ:世間からのイメージで思っていたより社内の知見は浅かった この... 続きを見る
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