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株式会社壽屋の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社壽屋で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを178件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社壽屋への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 企画部/ 一般職

3.5

口コミ投稿日：2023年03月10日

企業カルチャー・社風:
いわゆる業界に詳しい、今日間がある人材が多い。商品開発にも担当者の趣向が強く出る傾向。

組織体制・コミュニケーション:
広く浅くと言った印象。社会人としてのマナー。言葉遣いなどモラル面は一定の遵守がされている。

ダイバーシティ・多様性:
特にその点に特化しているとは思えない。

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2022年04月13日

企業カルチャー・社風:基本的には人間関係も良好な職場なイメージです。組織体制・コ

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年07月25日

ダイバーシティ・多様性:男性多めだが女性が不利とゆうことはほとんどなく、扱いは男

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理系/ なし

3.2

口コミ投稿日：2021年09月22日

企業カルチャー・社風:保守的で動きの遅い部分もあるが他社に比べて新しいことを取り

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回答者：男性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロモーション

3.6

口コミ投稿日：2021年09月08日

企業カルチャー・社風:経営理念通りだと思います。組織体制・コミュニケーション:コ

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回答者：女性/ 広報/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月10日

企業カルチャー・社風:昔からある会社なので考え方が古いのは否めません。外部から人

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

企業文化・社風・組織体制：現場同士はぶつかる事もたまにはありますが、基本良好だと

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

企業文化・社風・組織体制：悪い意味でお客様第一主義。各部課長で戦略策定能力にかな

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

企業文化・社風・組織体制：会社人間からはわりと明るい人も多く、職場は常に明るい環

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

企業文化・社風・組織体制：社員のチャレンジを積極的に取り入れるので、主体的に動け

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

企業文化・社風・組織体制：経営陣、部課長共に顧客を大事に“しすぎ”ていると感じま

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

企業文化・社風・組織体制：とにかく争いを避けたがる社風がある。ぱっと見、仲が良さ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

企業文化・社風・組織体制：自社IPを使ったコンテンツ展開を積極的に行っているもの

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

企業文化・社風・組織体制：何故か総務部が他部署の上位部署として機能していた。必要

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

企業文化・社風・組織体制：良くも悪くもオタク気質の人が多いので気の合う人同士は仲

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

企業文化・社風・組織体制：上層部とも気兼ねなく話が出来る環境が整っている。また部

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業理念の浸透：企業理念社会に貢献し、感謝される分野において常に感動と驚きを提供

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：部署によるが、仕事中にいがみ合ってるような事はない。雰

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企業カルチャー・社風:古い体制の会社だと感じました。社長の一言で売らなくてはいけな... 続きを見る

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回答者：男性/ 調達/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

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企業カルチャー・社風:体育会系です。基本的に１回言われたら覚えないとダメみたいな風... 続きを見る

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企業カルチャー・社風:ずっと機械をまわすので、休む暇がない感じです。フォローのほと... 続きを見る

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発部

企業カルチャー・社風:会社として、時代に沿っていこうという言葉はあるが、行動に対し... 続きを見る

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会社名	株式会社壽屋
業界	メーカー（その他メーカー）
URL	https://www.kotobukiya.co.jp/
所在地	東京都立川市緑町４−５壽屋ビル

従業員数	181名
設立年	1947年
資本金	459百万円
代表者	清水一行
決算月	6月
上場年	2017年
平均年収	401万円
平均年齢	33.8歳
※ 一部、四季報データ参照

1		ヤマハ株式会社 3.5 口コミ(610件)
2		株式会社メニコン 3.4 口コミ(580件)
3		株式会社サンリオ 3.4 口コミ(538件)
4		株式会社河合楽器製作所 2.9 口コミ(663件)

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