「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
伸栄商事株式会社の口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.1
62件伸栄商事株式会社の口コミ一覧ページです。伸栄商事株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを62件掲載中。エンゲージ会社の評判は、伸栄商事株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年09月26日
口コミ投稿日：2024年01月30日
回答者： 回答なし/ 匿名希望/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2024年01月30日
回答者： 回答なし/ 匿名希望/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2024年01月30日
回答者： 回答なし/ 匿名希望/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2024年01月30日
回答者： 回答なし/ 匿名希望/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年09月26日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2024年01月30日
回答者： 回答なし/ 匿名希望/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年09月26日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
口コミ投稿日：2024年01月30日
回答者： 回答なし/ 匿名希望/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日：2024年01月05日
回答者： 回答なし/ 匿名希望/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2021年03月23日
回答者： 女性/ マーケティング/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2021年03月23日
回答者： 女性/ マーケティング/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2024年07月17日
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2024年07月17日
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.0
口コミ投稿日：2023年09月26日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2023年09月26日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2017年04月01日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2017年04月01日
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2023年09月26日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日：2017年04月01日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2017年04月01日
口コミ投稿日：2017年04月01日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2017年04月01日
口コミ投稿日：2017年04月01日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2017年04月01日
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2017年07月04日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2017年07月04日
口コミ投稿日：2017年04月01日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2017年04月01日
口コミ投稿日：2022年03月30日
回答者： 女性/ マーケティング/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2017年04月01日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2017年04月01日
口コミ投稿日：2021年03月23日
回答者： 女性/ マーケティング/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2018年10月26日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月26日
口コミ投稿日：2021年03月23日
回答者： 女性/ マーケティング/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2018年12月11日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2018年12月11日
伸栄商事株式会社のカテゴリ別口コミ（62件）
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
伸栄商事株式会社の評判・口コミ 年収・給与
回答者： 女性/ プランナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
トップダウン経営が強いかと思います。
やる気があるより、上の人のためならず意見に従ってそれに添って業務を進められる日とが上にいきやすいかと思います。
給与と賞与は満足のできる額でした。評価かは適正で、キャリアアップもしやすいかと思います。ただ、経営層のいろが濃いところがあるので、経営者理念に理解がいかないと根本的にやりがいを見いだせない気はします。会社の言うことに従うのに懸念がなく、やっていける方には合っているのかと思います。各種手当ても豊富にあったかと思います。基本的なところはカバーしてくれています。コロナ禍では、在宅勤務もあり、働きやすかったです。現在はどうなっているかはわかりませんが、部署によってはリモートワークでも充分に業務をこなせる体制が整っています。ただ、トップは、リモートワークを懸念していて、出社での業務を好んでいたので、将来的にはリモートワークはなくすような方向性で当時はあったかと思います。女性はとても働きやすく、こどもの急な体調不良などでお休みの希望をだしても一切イヤな顔をされずに休ませてくれるので、そういった部分は本当に良い会社だと感じました。社員の皆さんが思いやりの心をもっていると思います。