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株式会社アイスタイルのカテゴリ別口コミ（473件）

福利厚生・オフィス環境(71件)企業カルチャー・組織体制(51件)成長・働きがい(66件)事業展望・強み・弱み(42件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(100件)女性の働きやすさ(67件)入社前とのギャップ(24件)年収・給与(52件)

株式会社アイスタイルの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
463万円250~1000万円68人
[年収算出方法]

（平均年齢33.5歳）

回答者の平均年収463万円
回答者の年収範囲250~1000万円
回答者数68人
[年収算出方法]

（平均年齢33.5歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		507万円
（平均年齢32.6歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		455万円
（平均年齢35.9歳）
クリエイティブ系
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）		440万円
（平均年齢28.3歳）
IT系エンジニア
（アプリ開発、ITコンサル 他）		461万円
（平均年齢34.8歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（52件）

株式会社アイスタイルの回答者別口コミ（79件）

  • 人事 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年11月13日
  • MD 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年11月10日
  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.0 最新の回答：2024年11月06日
  • 企画職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.1 最新の回答：2024年11月04日
  • 事務 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
3.7 最新の回答：2024年10月18日
回答者一覧を見る（79件）

株式会社アイスタイルの職種別口コミ（473件）

営業系（153件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（157件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（29件）
（ファッション、フード、小売 他）
クリエイティブ系（84件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
IT系エンジニア（34件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
その他（16件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社アイスタイルの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月04日

回答者： 女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年03月04日
福利厚生:
退職金、在宅勤務手当、住宅補助等は無し(新卒は2年間住宅補助が着くそう)。

オフィス環境:
会議室が少ないので商談や会議の時場所がない時がある。
定期的にトイレで煙草を吸う人がいるアナウンスが出てモラルが無い人がいる。

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株式会社アイスタイルの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月04日

回答者： 女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年03月04日
勤務時間・休日休暇:
自分の裁量で有休取得可能だが、22時以降や休日も対応しなければならない時もありワークライフバランスは取りづらい環境。

多様な働き方支援:
ほぼリモートの人もいれば、出社の方が多い人もいるので、部署によって差が激しい。在宅勤務の手当はなし。
時短勤務も取得出来るが、夜連絡が来て対応を求められることもしばしばあり、家族の協力は必須。

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株式会社アイスタイルの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月30日

回答者： 女性/ その他/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年08月30日
企業カルチャー・社風:
やりたいといえば割とやらせてくれる風潮はあると思う。アピールしたもん勝ちという感じですね。

組織体制・コミュニケーション:
経営陣や上層部とのコミュニケーションはあまりなく、意図や目的の説明がわかりずらいこともある。

ダイバーシティ・多様性:
障害をもった人でも働けるオフィスもある。

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株式会社アイスタイルの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年11月10日

回答者： 男性/ MD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年11月10日
女性の働きやすさ:
業務状況にはよるが、有給休暇の取りやすさはかなり感じる。
体調不良の時はもちろん、趣味や社員それぞれの都合で取りたいときにすぐ有給休暇を申請できることは働きやすさを感じる。またフレックス制度もコアタイムがないため、社員それぞれのワークライフバランスを考えて業務に取り組みやすい印象。

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株式会社アイスタイルの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月16日

回答者： 男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2023年06月16日
成長・キャリア開発:
個人情報を取り扱っていることもあり、プライバシー研修は毎年行われる。その他にもハラスメント研修などをオンラインで受講するが、仕事におけるスキルはOJTで習得することになる。

働きがい:
化粧品や日用品などの口コミを通じて、商品を手にとるユーザーさんが有益な情報を得られる媒体を提供していることにやりがいを感じる。あとは化粧品メーカーとのタイアップ広告や協業なども行われており、ビューティー関連の媒体において最先端の企業であることに誇りも感じられる。

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株式会社アイスタイルの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年11月04日

回答者： 男性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年11月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ネームバリューがあり、会社規模も大きいため、高レベルな経験を積むことができるかと思ったが、ネームバリュー頼りで大きくなっており、内側は継ぎ足しの繰り返しで整備されておらず、人材クオリティもバラバラで思ってたほど高レベルな経験はできなかった。

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株式会社アイスタイルの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月25日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2023年07月25日
事業の強み:
新しいことにチャレンジする精神はさすがだなと思う。やる事も多いがその分達成感もある。そしてやった分だけ自分の成長に繋がる。

事業の弱み:
圧倒的に商品MD力が足りない。もっと沢山の商品を集めてお客様がワクワクするような環境、足を運んでくれるような環境は力を入れるべき。ここが改善されるだけで強みに変わる

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株式会社アイスタイルの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月04日

回答者： 女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年03月04日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:
昇給は年1回(8月)、賞与は年2回1ヵ月分(2月、8月)

評価制度:
どちらかと言うと実力主義で、昇格したい人はしっかりアピールしてポジションがあれば昇格出来る。
ただ上司からと部下からの評価にズレがある場合があり、どう評価されて昇格したのか、部下から見ると謎である。

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