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名糖運輸株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年09月16日
成長・キャリア開発:
大型免許:支援制度あります。
フォークリフト:支援制度あります。
運行管理者:支援制度あります。
他にも勤務年数や地位などで必要資格の支援制度あります。
資格手当として月々の給与に反映されるものもあります。

働きがい:
日々生活に必要な食料品や飲料など何千・何万人分を輸送していると思うと感慨深いですね。

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月21日
成長・キャリア開発:物流会社なので、日々トラブルはつきものです。その中で臨機応変
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回答者: 男性/ 営業管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月20日
成長・キャリア開発:運行管理に関する各種講習等あり。また、経営に関する講習等もあ
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月25日
成長・キャリア開発:資格などは言えば取らせてくれます。大型免許、フォークリフトな
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 運送部

4.2
口コミ投稿日:2021年10月14日
成長・キャリア開発:前向きに仕事を真面目にすれば正社員への道も早まるしその上も資
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回答者: 男性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月31日
成長・キャリア開発:総合職に対する研修は手厚い。ただ、キャリアに直結しているかと
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 運輸/ なし

4.6
口コミ投稿日:2023年04月19日
成長・キャリア開発:研修は充実しています働きがい:働きが
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月30日
働きがい:仕事はこの業界はキツイかと思います。ですが、それぞれのセクションでやり
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月30日
成長・キャリア開発:いい点は、福利厚生が凄くしっかりしてます。また、バイト・パー
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回答者: 女性/ ドライバー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月22日
働きがい:物流はなくてはならない
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月15日
教育・研修:無理な仕事をさせない点です。運送業にありがちな無理な運行をさせること
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月15日
働きがい:1日の拘束時間が長いのが正直つらい時もあります。仕事の日はプライベート
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月15日
働きがい:入社して10年経ちましたが、その頃から比べると1年位で社員になれるよう
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月31日
成長・キャリア開発:成長をしたいと思って、働く人をほぼ見たことがありません。通信
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年03月31日
働きがい:ドライバーは、会社の名前を背負い路上を走り、配送先に出向けば営業マンに
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年03月31日
教育・研修:経験者の中途採用で研修や教育はありますが、即戦力と考えられている部分
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年03月31日
働きがい:ドライバーとして従事しているので、時間通りに事が進んだときは、嬉しいで
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年03月31日
成長・キャリア開発:運転職なので、運転技術が向上していくと成長を感じます。スピー
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回答者: 男性/ 営業所長/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月23日
成長・キャリア開発:当時はグループ初のISO9001認証に取り組んでいくなかで、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:お店で自分が扱った商品を見つけるとうれしかったです。 自社車両の台数は少
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】人によって違いはあると思いますが、多分
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】基本的な事は決まっていました。目立って酷
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】中高年。 若い人もいますが、経験もある人
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】ちゃんと評価してると感じます。給与や賞与、表
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】ドライバーでしたので、運行時
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】感じた事はありません。理由は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:やりがいはあまり感じなかったというのが自身の感想です。労働集約性の側面
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回答者: 男性/ 運送/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2024年08月12日
成長・キャリア開発:運行管理等働きがい:
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回答者: 女性/ ピッキング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2024年04月21日
成長・キャリア開発:支援制度はないです。(パートタイ
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年02月17日
成長・キャリア開発:フォークリフトくらいなら入社後半年経てば取らせてくれる。ただ
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
働きがい:特にないです。毎日同じ事の繰り返し。忙しい時、無事仕事を終わらせた時少
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年03月23日
働きがい:まかされたことを着実にこなしていれば、とくに上司から仕事内容に口出しを
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】全く感じません。とにかく人使いが荒く毎日
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】ほとんど無いので思い付きませんが自分が担
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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