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株式会社アダムスコミュニケーションのすべての口コミ

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その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月20日
勤務時間・休日休暇:
残業はしっかり出る。6分単位で計算される。
休日はしっかり取れ、有給も使っている人が多い。
どちらかというと仕事をバリバリ頑張るというより、仕事とプライベートを分けている人が多い。

以前は年末年始の飲み会などもあったが最近は大々的にはなく、仲良い人たちで勝手に行く程度である、
ただしグループ会社からの影響が大きく、コミュニケーション活性化委員会などがオンラインでの飲み会やコミュニケーションを図ろうとしているので、そのような委員会に所属する羽目になってしまうと出なければいけない空気は出る。

結局kは空気が読める人は勝手に窮屈になり大変になり、空気を読まない人は自由奔放に楽にやっている。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月09日
勤務時間・休日休暇:外注先の勤務時間、休日次第ですが、外注先は大企業なので休日は
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:マネージャークラスになればそれなりの給与がもらえるが、それ以下の場合、
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 3万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は年間数千円程度の年一回。長らく勤めているメンバーも多数いるが、入
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月31日
勤務時間・休日休暇:休日は取れるもののチームに関係なく、社員の残業時間は多い。継
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月09日
事業の強み:新規外注の仕事が増えていけばある程度の成長は見込めると思われます。事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月24日
勤務時間・休日休暇:残業は必要なければしなくてもいいし、定時で上がっても問題はな
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にないが、アサインされる現場によって
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月31日
福利厚生:福利厚生と呼べるものは特にありません。オフィス環境:至って普通ですが、
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月09日
勤務時間・休日休暇:休日は非常に多く、残業はしてもしなくてもOKなため非常に働き
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.6
口コミ投稿日:2024年07月26日
勤務時間・休日休暇:シフト制とは聞いていたが、実際はほぼ土日祝休みだったのでかな
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.6
口コミ投稿日:2024年07月26日
成長・キャリア開発:入社して約1ヶ月間の研修がある。この期間だけは毎日出社してい
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回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月03日
勤務時間・休日休暇:管理職は休みなく働いている。持ち帰りの仕事は当たり前、土日返
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回答者: 男性/ コールセンター管理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月25日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも自分次第かと思います。最低限の保証や制度整って
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収に対して満足出来るかどうかは個人のライフスタイルにもよりますが、最
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回答者: 男性/ コールセンター運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ BPO推進部/ プロジェクトリーダー

3.9
口コミ投稿日:2020年09月23日
企業カルチャー・社風:社内はとても風通しが良いと思います。やりたい事があれば、そ
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回答者: 男性/ コールセンター管理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月25日
勤務時間・休日休暇:過度な長時間労働やストレスは何もなく、カレンダー通りに休みも
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回答者: 男性/ 顧客サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BPO推進部/ なし

4.7
口コミ投稿日:2020年06月01日
福利厚生:契約社員の為、退職金はありません。交通費は上限があるものの、基本全額支
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 --万円 --万円 --万円
年収 520万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:明確に定められており、評価に対する増減も明確です。ただし、評価するのは
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月10日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】とにかく残業規制が厳しいところですかね。恐
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
勤務時間・休日休暇:所属するプロジェクト、そのプロジェクトの実績の進捗、繁忙期な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
女性の働きやすさ:女性だからどこのプロジェクトに配属になる、というようなことは無
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社時にはスキル・前職給与などを鑑みて年収を設定していただけます。その
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
女性の働きやすさ:どうしても「そのプロジェクトで生かせるスキル」に注目しがちで、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
勤務時間・休日休暇:優秀な社員とそうでないお荷物社員の差が激しいです。お荷物は休
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月21日
勤務時間・休日休暇:自分でコントロールできる人はワークライフバランスもかなりいい
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回答者: 男性/ コールセンター運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ BPO推進部/ プロジェクトリーダー

3.9
口コミ投稿日:2020年09月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては負荷をかけられることはなく、残業に対しても
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月10日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】見込み残業がないことです。残業については1
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】世間一般で言うところのボーナスとは違い、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
雇用の安定性:ある意味妥協さえすれば安定はしているかと思います。あるAさんなんか
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回答者: 男性/ コールセンター運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ BPO推進部/ プロジェクトリーダー

3.9
口コミ投稿日:2020年09月23日
福利厚生:グループ会社で統一されているものが多いです。福利厚生への考え方は充実し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は正社員とは思えないくらい低空飛行状態ですね。お金なんかいらない、
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月21日
福利厚生:ほぼありません。社員旅行も直前になって開催されたり無かったりします。就
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月15日
働きがい:経験がない場合、入社後まずは現場稼働になります。ただしずっとプレイヤー
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回答者: 男性/ コールセンター運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ BPO推進部/ プロジェクトリーダー

3.9
口コミ投稿日:2020年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 5万円 30万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
給与制度:しっかりと明確化されていると思います。評価制度:さまざまなテーブルが用
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