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朝日土地建物株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
571万円100~1800万円59

(平均年齢36.1歳)

回答者の平均年収571万円
回答者の年収範囲100~1800万円
回答者数59

(平均年齢36.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
677万円
(平均年齢36.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
310万円
(平均年齢34.6歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
360万円
(平均年齢42.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳453万円1000万円12
30~34歳536万円1000万円9
35~39歳786万円1800万円7
40~44歳582万円900万円5
45~49歳663万円1200万円10

年収分布

(人)
(万円)

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朝日土地建物株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 45万円 7万円 0万円
年収 540万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
大手のような年2回季節の賞与という形ではなく、毎月の成績に応じて毎月インセンティブが貰える給与形態。
同業他社の面接も何社か受けたが、インセンティブのパーセンテージは最も高かった。実際に、新築物件を一件契約できたら、こんなに貰えるのかと思える程度の額が貰える。少なくとも自分の先輩では給与面で不満がありそうな人には出会ったことないです。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:歩合率が高く、非常に稼げる月に2件家を売ることができれば大企業のボーナ
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回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 6万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業職のためボーナスはなくインセンティブで稼ぐ仕組みとなっている。反響
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2024年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 700万円 0万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 700万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:歩合率が他社と比べて良い分、新人よりも中途やベテランが稼ぎやすい。新卒
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給料面については、基本的には歩合給で稼ぐ人が多い。売れる人であれば稼げ
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回答者: 男性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職は在籍年数に応じて、昇給するが、事務職は基本的に昇給がない。お金
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与・各種手当は明確化されています。求人募集時及び入社時に説明がありま
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回答者: 男性/ 不動産/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 28万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:稼ぎたい気持ちがある方は素晴らしい環境が揃っている職場です。自分の生活
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:固定給+歩合給歩合率は他社に比べて圧倒的な高さを誇り、固定給もあるため
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はある時とない時がありますが昇給の条件や評価についての有無はわかり
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:歩合制度:ノルマの下限制度がありますので、売上を上げるまで時間のかかる
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

3.3
口コミ投稿日:2023年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
295万円 21万円 0万円 30万円
年収 295万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:事務職に関して、年間2回、夏季と冬季に賞与があります。月給の約1月分×
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職なのでなんと言ってもインセンティブがあるのが特徴です。やればやっ
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回答者: 男性/ 不動産仲介/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:スタートの固定給は高いと思います。営業については業績に応じてインセンテ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:固定給+歩合制です。賞与なし、昇給有(上限有)交通費電車通勤のみ支給あ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 --万円 --万円 --万円
年収 1200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給がしっかりあり、毎年の昇給に加え頑張った分の成果給も他社と比べて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:数字に対してはしっかりと報酬があり、福利厚生もしっかりとしている環境。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給が出る会社の中だと歩合率が高いと思う。理不尽なノルマなどは無く、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給に関しては、同業他社よりも高水準となっており資格手当の制度なども
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回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎月安心して固定給が業績関係なく出る+頑張れば頑張った分だけ歩合給がも
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 --万円 --万円 --万円
年収 100万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:契約を取ればとる分だけ、歩合になるのでやりがいのある仕事です。昇給は入
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:他の不動産業者に比べると資格手当(宅建手当て)がやや高くもらえるので宅
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 --万円 --万円 --万円
年収 900万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は固定給と歩合給で構成されています。固定給は少なくなく、歩合給は売
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:私が、入社当時から比べて、福利厚生がしっかりして来た事により歩合給等の
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 24万円 1万円 40万円
年収 330万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
賞与:年2回、売り上げによって1回1か月給与くらいの賞与があります。インセンティ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年収はやればやるだけ増えるんで上限はないですね。1,000万程度ならか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は頑張れば頑張った分だけ反映するので、稼ぎたい方にはぴったりだと思
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 45万円 7万円 0万円
年収 540万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 0万円
給与制度:固定給+歩合給で、メインは個人成績に応じた歩合給。調子が悪かった月でも
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:営業職の場合、売り上げに応じてインセンティブがあり、売り上げが良い人が
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回答者: 男性/ 仲介/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1800万円 112万円 0万円 450万円
年収 1800万円
月給(総額) 112万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 450万円
給与制度:頑張った分だけ給与に反映する、とても良い給与形態だと思います。年収1,
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 営業

5.0
口コミ投稿日:2022年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 83万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 83万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:成績重視の会社、バリバリの営業会社です。社員それぞれがハングリー。やれ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 20万円 0万円 0万円
年収 550万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:不動産業であるためイメージ通りインセンティブの割合は大きいです。しかし
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回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
252万円 22万円 4万円 0万円
年収 252万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:最低賃金。契約が取れなければ、手取りは18万円くらい。歩合で稼げるひと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 25万円 0万円 500万円
年収 800万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 500万円
給与制度:成果報酬売り上げノルマ100万円を超えた分がインセンティブで付与される
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

朝日土地建物株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 不動産仲介/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月22日
福利厚生:年間でイベントがいくつかあります。冬はウィンタースポーツ、夏はマリンス
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

3.3
口コミ投稿日:2022年08月28日
福利厚生:総務部は通勤の交通費は、一番早い・安いものに限り全額支給されます。退職
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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