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日本美術工芸株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年08月28日

回答者： 男性/ 造形/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年08月28日
働きがい:
他部署との連携が必要。
それと、個人の技術や裁量がプロジェクトを左右するので、やりがいはかんじられます。分からない場合も周りに相談出来るので、答えは見つかるような気がします。

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口コミ投稿日：2022年10月18日

回答者： 回答なし/ 制作/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年10月18日
働きがい:貴重な制作の経験ができることです。クライアントは尊敬できる企業がほとん
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口コミ投稿日：2024年08月09日

回答者： 男性/ 造形/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2024年08月09日
働きがい:クライアントが非常に大きな企業だったりするので、やりがいや達成感は感じ
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口コミ投稿日：2023年10月23日

回答者： 男性/ 制作部/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年10月23日
成長・キャリア開発:資格は現場で必要ですので、毎年何か取らされます。費用は会社と
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
教育・研修：【周囲からのサポート】聞けば教えてくれる人ばかりなのだが、マテリアル
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
教育・研修：【周囲からのサポート】職人は聞けば教えてくれるが、それぞれのマテリア
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
教育・研修：【社員の成長のための取り組み】社員ではなかったのでよくわからないが、
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
教育・研修：【社員の成長のための取り組み】社員には作業着、ヘルメット、安全帯、懐
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】契約やアルバイト、外注には
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】言いたいことは言える環境だが、所長や経理は
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
働きがい：【目標の決め方】その時に請け負った仕事を完成させれば良いだけなので、特
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】社員なら可能かもしれないが
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