Item: 株式会社ポパル
Rating: 3.3
Author: 男性 / 営業 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員

3.1

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株式会社ポパルの口コミ一覧ページです。株式会社ポパルで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを99件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ポパルへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【風通しのよい会社か】100名以上にもかかわらず、社長を初め取締役と社

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の交流】年に何回か全社的な飲み会やスポーツ大会があり、個人的

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】個人的に失敗もありましたので、失敗に対しては寛

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内行事について】毎年研修会をかねた泊まりの社員旅行がありました。そ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わり】非常に多いです。１つのプロジェクトを複数の部署が協

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月25日

オフィス環境：アットホームで社員同士仲良く、週末は飲みに行ったり、宅飲みしてその

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:年功序列な印象であ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長重視か、過程重視か】成果を重視する方だと思いますが、結果がすべて

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【若手の活躍度】わりと若い社員が多いです。新入社員として入社してから辞

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】まずは、全社員のベクトルを合わせることを第一に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【女性の働きやすさ】働きやすいとは思います。育児休暇もとりやすいですし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の申請方法】取れます。基本的には口頭で、申請書もありますが、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けての支援】資格取得支援はありませんが、年１回の懇親

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】ありますが、結構放任なところもあるので

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【未経験者の活躍度】中途採用の場合はある程度のスキルがあった方がいいと

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

働きがい：【目標の決め方】利益率の高い仕事を求められていたので売上にとらわれすぎ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【働く施設について】環境はよいですが、施設はそこまで充実していないかも

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】クライアントのデパートの新店舗オープンや改装

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長期休暇について】年末年始、ゴールデンウィークはお休みですが、イベン

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【意見を言い合える環境か】言い合える環境だと思います。社員同士は気さく

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取得率】具体的にはわかりませんが50％は越えているんじゃな

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】上司次第で活かされもボツになることも

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【福利厚生の充実度】あまり感じません。加入している健康保険で施設の優待

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】毎年10人近く辞めて同じだ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【入社後のギャップ】とくにありません。もともとそんなに充実はしていない

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口コミ投稿日：2018年10月05日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】新入社員研修や全体研修、外部講師を招い

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口コミ投稿日：2018年10月05日

仕事内容：【個人の裁量】社長と事業部長の相性とアプローチの仕方次第では個人の裁量

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【健康への配慮】あります。インフルエンザ流行時期は張り紙や周知がなされ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【昼休みについて】基本は12時〜13時ですが、業務によってずらして休む

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会社名	株式会社ポパル
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	https://www.popal.co.jp/
所在地	東京都豊島区東池袋１−１７−８ＮＢＦ池袋シティビル８Ｆ

従業員数	59名
設立年	1970年
資本金	80百万円
代表者	佐ー木康宏
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エイジス 3.3 口コミ(628件)

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