「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 人材・教育(人材サービス)業界
- 株式会社日野ヒューテックの評判・口コミ
- 株式会社日野ヒューテックの企業カルチャー・組織体制
株式会社日野ヒューテックの社風・企業カルチャー・組織体制
3.0
137件
株式会社日野ヒューテックの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社日野ヒューテックで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを137件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社日野ヒューテックへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年09月04日
口コミ投稿日:2022年01月17日
回答者: 女性/ 設計開発・教育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年04月23日
回答者: 男性/ 寮管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
2.0
口コミ投稿日:2021年11月03日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2023年04月17日
回答者: 男性/ 3DCADオペレーター/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2022年11月26日
回答者: 男性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
3.3
同じ業界の企業の口コミ
3.0
愛知県名古屋市中村区名駅5−28−1名駅イーストビル5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士、上司とのコミュニケーションはかなり良い。各々仲の良...
続きを見る
3.3
東京都千代田区丸の内2−3−2郵船ビルディング2F
人材・教育・人材サービス
回答者: 回答なし/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:給与等の環境改善に実例が表れた今年度でしたので、企業としても...
続きを見る
3.5
東京都港区赤坂3−9−2No.R赤坂見附5F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:基本的に、ケーブル会社のJ-COMへの出向がほとんど。会社の...
続きを見る
3.5
東京都港区南青山1−15−5パーソル南青山ビル6F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:自身の営業スキルをとにかく伸ばしたいという方にはすごく合って...
続きを見る
3.1
東京都千代田区丸の内1−9−1グラントウキョウノースタワー40F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 薬剤師・管理薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:某薬剤師派遣会社よりかは社内での情報共有による透明性は高い印...
続きを見る
3.8
愛知県名古屋市中村区名駅3−22−8大東海ビル7F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:参加はしたことありませんがリモートでの飲み会、忘年会などは度...
続きを見る
3.4
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3−33−8アサヒビルヂング3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ パーラー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ パーラー
企業カルチャー・社風:風通しはいいとおもいます。挑戦する人は大歓迎だとおもいます組...
続きを見る
3.1
東京都中央区日本橋2−14−1フロントプレイス日本橋8F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ MR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:配属のプロジェクトや配属のエリアによって交流多いか少ないかは...
続きを見る
3.1
東京都港区赤坂3−4−3赤坂マカベビル4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 回答なし/ ネットワークサービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:特筆すべき特徴のない普通の人材派遣事業の会社って感じです。組...
続きを見る
3.5
東京都中央区銀座6−10−1GINZASIX13F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:部内、チーム内のコミュニケーションについてはビデオ通話システ...
続きを見る
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社日野ヒューテックの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
典型的な大手子会社で、改善や挑戦はほぼ無い。風通しもあまり良くなく、経営陣が何を問題と捉え、どう改善しようとしているのかはあまり伝わってこない。
組織体制・コミュニケーション:
若手が多いため、その年代の人にとっては交流はしやすいと思う。上司も比較的話しやすい人が多く相談にも乗ってくれる風潮はある。