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株式会社シェルガーデンのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:
昇給は年一回ありますが、雀の涙ほどです。賞与は安定してもらえますが、額は決して多くはないです。手当は住宅手当が2万円ほどありますが、28歳でなくなります。その他手当がもらえる条件もあります。

評価制度:
昇進、昇格の基準は不明です。

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート/ フロント(サービスカウンター)/ サブトレーナー

1.8
口コミ投稿日:2024年10月23日
福利厚生:福利厚生はセブンの子会社なので整っています。通勤手当も全額支給されてい
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回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年12月25日
福利厚生:そごう・西武グループなので、系列グループのお買い物などでの福利厚生はか
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回答者: 女性/ 庶務経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年07月04日
福利厚生:一定期間在籍した社員には、パートも含めバースデイ休暇(1日)があります
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回答者: 女性/ 庶務経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年07月04日
組織体制・コミュニケーション:本社の社員も店長も、他の従業員の家族構成や婚姻状況
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート/ フロント(サービスカウンター)/ サブトレーナー

1.8
口コミ投稿日:2024年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
282万円 23万円 0万円 0万円
年収 282万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的に昇給はありません。手当も役職がないとありません。ただしマネージ
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回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年12月25日
成長・キャリア開発:成長は感じられません。同じ作業の繰り返しなので。働きがい:お
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート/ フロント(サービスカウンター)/ サブトレーナー

1.8
口コミ投稿日:2024年10月23日
勤務時間・休日休暇:曜日時間固定シフト制で、人によります。遅番はお客様対応や精算
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回答者: 女性/ 庶務経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年07月04日
女性の働きやすさ:事前に決めたシフトは守られるので、時短勤務はしやすいのではない
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:大抵、年に1回店長が交代する為、昇進のチャンスは多いと考えてよい。基本
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月16日
福利厚生:西武共済による様々な優待制度があります。映画、テーマパーク、宿泊施設な
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月07日
福利厚生:セブン&アイグループのためそれに準じた福利厚生が整備されていたと思いま
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 販売部/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2022年03月19日
事業の強み:ブランド力がある事業の弱み:商品部は販売部の運営システムがシステム化
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月03日
勤務時間・休日休暇:人が少ないから有給がとりづらい。インターバルを守らないといけ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月14日
企業カルチャー・社風:配属先によるかとは思いますが、入社から半年以内には任せてい
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月17日
福利厚生:セブンアンドアイグループということで福利厚生は大手に近いものがあったと
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回答者: 男性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年09月05日
福利厚生:退職金は少ないです。前払い退職金制度があり、4段階選べます。事前に毎月
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月14日
成長・キャリア開発:しっかりとした研修がありました。担当してくださった方々はとて
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月03日
福利厚生:退職金は前払い退職金で毎月の給料と一緒に振り込まれる。住宅補助も少しは
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月17日
組織体制・コミュニケーション:配属先により異なると思います。わたしはお店のパート
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月06日
勤務時間・休日休暇:接客業という都合上長期で休みが取れることはなく、また全社通し
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回答者: 男性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年09月05日
事業の強み:スーパーなので、生活必需品を扱っているため最低限の需要はあると思いま
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回答者: 男性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年09月05日
勤務時間・休日休暇:シフト制です。定休は曜日固定なので、予定は立てやすいです。予
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 販売部/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2024年06月11日
企業カルチャー・社風:良くも悪くもなし組織体制・コミュニケーション:生え抜きは割
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月03日
企業カルチャー・社風:セブン&アイの方針に基づいて仕事してるイメージ。組織体制・
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 販売部/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2023年07月31日
企業カルチャー・社風:元々は西武百貨店と西友の文化もあったが変わりつつある組織体
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 販売部/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2022年03月19日
企業カルチャー・社風:比較的温和組織体制・コミュニケーション:コミュニケーション
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 販売部/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2022年03月19日
福利厚生:退職金、借り上げ社宅、セブン―アンド・アイグループの福利厚生使用オフィ
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 販売部/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2022年03月19日
成長・キャリア開発:販売部長は目指せるが商品部長は目指せない(親会社から天下って
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月06日
成長・キャリア開発:会社で資格取得のための受験金等を手当してくれるので資格取得等
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月16日
女性の働きやすさ:店舗では女性パートが多く、それらの方々とのコミュニケーションが
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回答者: 男性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年09月05日
成長・キャリア開発:スーパー業界でしか生きないと思います。資格取得の支援には割と
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:基本的に全て整っている。 産休、育児休暇については、あまり聞いた事がない
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 販売部/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2023年07月31日
成長・キャリア開発:ワインやチーズの研修やテイスティング等業務上の知識習得のサポ
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回答者: 男性/ 店舗運営部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月20日
勤務時間・休日休暇:休暇は調整しやすいです。勤務時間も少ないです。休日出勤や残業
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