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アポクリート株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
423万円240~750万円43

(平均年齢35.1歳)

回答者の平均年収423万円
回答者の年収範囲240~750万円
回答者数43

(平均年齢35.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
342万円
(平均年齢33.9歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
426万円
(平均年齢33.6歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
501万円
(平均年齢36.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳376万円500万円13
30~34歳385万円550万円11
35~39歳438万円500万円5
40~44歳460万円720万円5
45~49歳565万円750万円6

年収分布

(人)
(万円)

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アポクリート株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
現会社に合併による社名変更してから制度が毎年のように変わっている。
役職定年制度等もあるためキャリアアップを目指す方にとっては、ある程度厳しい会社だと思う。

評価制度:
評価をシステム化して管理することは良いと思うが、評価内容が業務と合っていない。管理薬剤師より上の昇進や昇格に関しては実力主義というより、全国転勤が可能かどうかで判断される。

回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 1万円 35万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 35万円
給与制度:4月頃に自分で年度内の目標を設定し、翌年の3月頃に上司から目標の達成具
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 6万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 80万円
給与制度:調剤薬局業界では普通の水準。月々のお給料は高いがボーナスはさほど多くな
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 0万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 135万円
給与制度:完全に規程に当てはめた給与体系。勤務地によって薬剤師の給与の相場を考え
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給はほとんどない薬剤師はあると思うが事務員は入社時とほぼ変わらない 
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 15万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:特例以外、医療事務には残業代しか出ることはない。賞与は合併した2021
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回答者: 女性/ 調剤事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 11万円 0万円 45万円
年収 180万円
月給(総額) 11万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
給与制度:当時は賞与は年俸制、その分月給が高いように感じたが実際はそんなことない
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回答者: 女性/ 調剤薬局事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与は年2回出るが、仕事量に対して給料が安いのでモチベーションを維持す
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 2万円 70万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給に関しては等級によりけりだが、微々たるものです。1番下の等級だと普
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回答者: 回答なし/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:合併により中途組は年収がぐっと下がった。評価制
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 薬局事業部

2.6
口コミ投稿日:2023年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 22万円 1万円 30万円
年収 280万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 30万円
給与制度:基本給が低い評価制度:良くも悪くも
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 38万円 0万円 96万円
年収 450万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 96万円
給与制度:年俸制になった。賞与はあるが、月給1.5か月分程度で賞与の嬉しさがなか
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 66万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 66万円
給与制度:昇給は年一回あるが、ある程度等級があがると役職つかないとあがらなく頭打
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年功序列でなく評価主義となっている。かかりつけ薬剤師や在宅業務を多くや
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:昇給は少ないと感じられるが賞与も安定していると思います。評価制度:半年
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:合併後は年俸制からボーナス制になった。旧体制から制度が変わり、中堅以降
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 40万円 0万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:1年に1回昇給あり。合併後は、年俸制から賞与ありに変更。残業手当あり。
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 40万円 0万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスが毎月の給与に込みなので、大きな収入がなく貯金などしにくかった
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 21万円 0万円 58万円
年収 310万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 58万円
給与制度:新会社となり昇給が難しくなったように感じる。給料はスタート金額がかなり
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 35万円 0万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与が分割されて支給されるのが特徴的だった。住居について借り上げの社宅
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:毎年自己評価と上司の面談があり昇給額が決定された。実績をあげればその分
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:頑張りが数字に出にくい業界なので結局お気に入りの人が早く昇給し早く出世
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給率はいいが、そもそもあまり長居はオススメ出来ない会社なのであまり意
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎年自己評価・上司による客観評価による評価が行われる。大手チェーンとし
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇級率は同業のなかでは割といい方だと聞いています。利益が出ていれば年度
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎年目標設定をし、それに沿って自己評価シートを提出し、上司が評価する。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:かなり安いです。ボーナスは毎月分割ですがそれでも20万もいきません。か
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与テーブルがあり透明性は高い評価制度:目標設定や評価制度はあるが、上
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与がある年で年に数万円支給されてます。ボーナスは見たことありません。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:多少所属の上司による評価基準が曖昧で数値評価より高く判断基準に迷う。関
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年俸制でキャリアに応じたサラリーだったと思う。 ボーナスは無いが、業績が
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2016年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:悪くはないですが、みなし残業なので、結果的にはあまりよくないかもしれま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:・形だけの人事制度・8:2の割りありで評価Dを付けることが目的になって
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:事務系は給与水準が低めだと思います。決算賞与は基本的にないか、あっても
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に一度、人事評価により定期昇給はあります。あまりにひどい勤務態度でな
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アポクリート株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 薬局事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年11月20日
福利厚生:退職金、確定拠出年金、持株会有。住宅補助は
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月01日
福利厚生:退職金は3年勤務からあるがそれほど多くはない。住宅手当ては全国勤務可能
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流通・小売・ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
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