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株式会社関通の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
393万円100~1050万円38

(平均年齢30.6歳)

回答者の平均年収393万円
回答者の年収範囲100~1050万円
回答者数38

(平均年齢30.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
1175万円
(平均年齢38.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
383万円
(平均年齢30.8歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
344万円
(平均年齢31.4歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
304万円
(平均年齢27.6歳)

年収分布

(人)
(万円)
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株式会社関通の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月27日

回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 物流事業部/ 本部長

3.8
口コミ投稿日:2024年04月27日
福利厚生:
住宅補助、昼食補助有、ストックオプション有、寮も完備しておりかなり安い家賃で住める環境がある。財形貯蓄も最近から出来る様になりました。退職金制度はありません。

オフィス環境:
倉庫業の為、立地は郊外が多い、建物は新しいところが多く、新しい建物は空調完備も充実している。

株式会社関通の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2025年01月09日

回答者: 女性/ 児童指導員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2025年01月09日
勤務時間・休日休暇:
リフレッシュ休暇制度があるため、まとまった休みは取りやすいと思う。お盆や年末年始は会社全体が休みだった。
部署によっては、シフト制なため希望休を出せるので休暇の調整はしやすい。

多様な働き方支援:
部署によってはリモートワークの人もいた。働く時間帯の変更などの融通はかなり効く。
会社で多様な働き方を認めていきましょうというスローガンを掲げていたので、上司との相談次第で多様な働き方ができると思う。

株式会社関通の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月27日

回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 物流事業部/ 本部長

3.8
口コミ投稿日:2024年04月27日
企業カルチャー・社風:
年齢・性別関係なく活躍できるチャンスがあり、上司部下の距離も近いと思う。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は良く出来ている。
上司も話しやすい人が多い。
月に1度の懇親会がある。

ダイバーシティ・多様性:
特になし

株式会社関通の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月06日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年05月06日
女性の働きやすさ:
産休育休の取得率が、100%ということもあり
女性もかなり働きやすい環境があります。
会社への復帰率も100%です。
また、男女関係なく活躍している方はしっかり評価してもらえるので
女性にとっても働きやすい会社であると考えております。

株式会社関通の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月27日

回答者: 男性/ 倉庫業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年02月27日
成長・キャリア開発:
資格取得などについては、フォークリフトなどの免許を会社のお金で取得することができます。ただ、業務中ではなく休日を使って教習所へ通わなくてはいけないため、そこが少したいへんです。研修については特にございません。幹部の人たちは研修は行われていますが、平の人たちは特に大きな研修などはなく常に個人の業務をこなします。

株式会社関通の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月17日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年07月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
新卒の場合は、内定の出た段階で内定者アルバイト研修に参加していただくことができます。
アルバイト研修では、実際に実務を経験してもらうので
入社前にどのような雰囲気でどの様な業務を行うかを体験することができる為、ギャップは感じにくいと思います。

株式会社関通の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月02日

回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 物流事業部/ 課長

3.6
口コミ投稿日:2023年11月02日
事業の強み:
品質に強みがあります。ルールの徹底を強化し、誰がやっても同じを目指した教育。

事業の弱み:
採用。人が減っても、採用数が増えないため、業務は増えても、対応する人がいない。

事業展望:
業務は増えるが、社員は増えず、派遣が増えるので、教育が行き届かない。
これまでのような品質保持が難しくなっていく。

株式会社関通の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2025年01月09日

回答者: 女性/ 児童指導員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2025年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 26万円 4万円 52万円
年収 360万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 52万円
給与制度:
毎月の給与は基本給+見込み残業代に資格などがあれば手当がつく。
基本給は低いが、見込み残業代の額が大きいのでトータルの額面は良い。
昇給は毎年していくが評価に応じて上がっているわけではないので大きく上がることはない。
インセンティブ賞与という制度があるが、部署によっては全く関係がない。

評価制度:
定期的に上司と面談を行い、働きぶりについての評価をするが、その評価の結果で昇進や昇格する印象はない。
基本的には年功序列で昇格していっていると思う。